메트로人 머니 산업 IT·과학 정치&정책 생활경제 사회 에듀&JOB 기획연재 오피니언 라이프 CEO와칭 플러스
글로벌 메트로신문
로그인
회원가입

    머니

  • 증권
  • 은행
  • 보험
  • 카드
  • 부동산
  • 경제일반

    산업

  • 재계
  • 자동차
  • 전기전자
  • 물류항공
  • 산업일반

    IT·과학

  • 인터넷
  • 게임
  • 방송통신
  • IT·과학일반

    사회

  • 지방행정
  • 국제
  • 사회일반

    플러스

  • 한줄뉴스
  • 포토
  • 영상
  • 운세/사주
기사사진
SBA, '中企 꿀 직장' 콘텐츠 공모전 연다

서울산업진흥원(SBA)이 서울시와 중소기업 일자리를 홍보하기 위해 '2019 좋은 일터 기업 콘텐츠 공모전'을 연다고 6일 밝혔다. 이번 공모전은 중소기업 일자리 위상을 높이고 긍정적인 인식을 확산하기 위해 마련됐다. 서울 소재 중소기업 재직자라면 누구나 가능하며, 팀 단위 참여의 경우 서울 소재 중소기업 재직자 1인 이상을 포함하면 대학생·시민 등 일반인 누구나 참여할 수 있으며, 오는 7월 10일까지 접수 받는다. SBA는 '지금까지 이런 회사는 없었다! 나만 알고 싶은 꿀직장'이라는 슬로건 아래 재직자 및 구직자 입장에서 좋은 여건을 갖춘 서울시 중소기업 사례에 대한 콘텐츠를 발굴한다. SBA는 이 콘텐츠를 통해 숨어있는 좋은 중소기업의 일터 사례를 확산해 일자리 미스매치를 해소한다. 또한 이번 공모전은 참가자뿐만 아니라, 콘텐츠의 대상이 된 우수 중소기업에도 기업 홍보 및 SBA 채용지원 프로그램 참여 등 특전이 제공된다. 공모 부문은 영상 부문과 카드뉴스 부문으로 나뉘며, 영상 부문 대상은 300만원(1개 팀)을 포함해 총 46개 팀을, 카드뉴스 부문 대상은 100만원(1개 팀)을 포함해 총 86개 팀을 선정한다. 총상금은 4490만원 규모다. 특히 장려상 부문을 확대하여 100여개 이상 팀을 선정해 중소기업 재직자들의 참여를 장려하고 혜택도 받을 수 있도록 했다. 영상은 2~3분 내외의 창작 영상으로 HD급 이상의 고화질을 권장하며, 카드뉴스는 자유 형식으로 10장 내외의 밀어보기 형식으로 제작하되 900x900픽셀을 권장한다. 공모 작품은 공모전 공식 홈페이지를 통해 업로드하면 된다. 공모전 응모작품 결과 발표와 시상식 등 향후 일정은 7월 중 공식 공모전 홈페이지를 통해 발표 및 안내될 예정이다. SBA 정익수 고용지원본부장은 "서울 중소기업인의 좋은 일터 사연 공모를 통하여 재직자에게는 소속 기업에 대한 자긍심을 주고, 서울 시민에게는 일하기 좋은 중소기업을 알리는 기회가 될 것"이라고 밝혔다.

2019-06-06 15:44:56 배한님 기자
기사사진
박영선 장관, 구미 지역 중소기업인과 현장간담회 개최

박영선 중소벤처기업부 장관이 대한민국의 경제발전에 앞장선 구미 지역 중소기업인들을 격려하고, 지역경제의 어려움을 극복하기 위해 혁신에 나서는 구미의 노력에 중기부가 적극적으로 동참하겠다는 의지를 표명했다. 박영선 중기부 장관은 5일 경북 구미시 구미시 종합비즈니스 지원센터를 찾아 구미 지역 중소기업, 경제단체 및 유관기관과 현장간담회를 가졌다고 6일 밝혔다. 이번 간담회는 장관 취임 이후 처음으로 구미지역을 방문한 것으로, 대기업 이전·주력산업 성장 정체 등으로 어려움을 겪는 구미지역 중소기업의 애로 사항을 듣고 정책에 반영하기 위해 마련됐다. 박 장관은 "60년대 말 국가산업단지가 조성된 이후 내륙 최대의 산업화 도시로 성장한 구미 지역이, 최근 대기업의 지방 및 해외 이전, 기업들의 가동률 저하 등으로 어려움을 겪고 있다"며 "세계적인 추세와 변화에 수긍하기보다는 적극적으로 이겨 나아가겠다는 구미의 의지는 또 다른 신화를 만들어나갈 수 있을 것이라는 확신을 갖게 한다"고 밝혔다. 간담회에 참석한 구미시, 지역 중소기업 및 경제단체들은 현장에서 느끼는 애로와 함께 혁신을 위한 다양한 건의사항을 전달했다. 참석자들은 ▲로봇 직업혁신센터 구축사업 ▲개방형 혁신공간 조성 ▲여성 기업에 대한 중소기업 정책자금 지원 확대 등을 건의했다. 박영선 장관은 "제안해주신 사업을 보면 최근의 위기를 극복하고 새로운 기회를 만들고자 하는 구미 특유의 역동성을 엿볼 수 있다"며 "구미의 노력에 중소벤처기업부가 적극 검토하겠다"고 강조했다.

2019-06-06 15:44:42 배한님 기자
기사사진
롯데멤버스, 시각장애아동 점자책 1800여 권 기증

롯데멤버스, 시각장애아동 점자책 1800여 권 기증 "엘포인트 회원들이 마음을 모아 함께하는 상생 모델로 지속될 것" 빅데이터 컨설팅 컴퍼니 롯데멤버스가 이달 5일 서울 종로구 국립서울맹학교에서 '포인트 퍼블리셔 캠페인' 기증식을 열고, 시각장애 아동들을 위해 제작한 점자책 1870권을 전달했다. 올해 9회째를 맞은 포인트 퍼블리셔 캠페인은 엘포인트(L.POINT) 회원들이 기부한 포인트로 점자책 등을 제작해 기증하는 사회공헌 활동이다. 엘포인트 회원들은 포인트 기부를 통해 스테이지, 뷰티 등 문화행사에 참석할 수 있다. 현재까지 누적 모금액은 4억 포인트에 달하며, 7년간 1만4600여 권의 도서가 제작, 전달됐다. 이번 9차 캠페인에서는 약 8000만원 상당의 포인트를 모아 시각장애 학생 60여 명과 전국 14개 시각장애특수학교, 한국점자도서관에 점자도서와 점자라벨도서(일반 도서에 점자 라벨을 붙인 통합도서)를 만들어 전달했다. 제작 도서는 영유아를 위한 그림책부터 어린이를 위한 과학동화와 전래동화, 사춘기 청소년을 위한 일반학교 필독서와 창작동화 등 97종이다. 특히, 올해는 특수학교 재학생에 비해 점자책을 접할 기회가 적은 일반학교 장애학생들에게 개별 도서를 배포해 독서의 즐거움뿐 아니라 '내 책'을 소장하는 기쁨도 선사하고자 했다. 또한, 평소 학생들이 어렵게 느끼는 과학을 동화로 풀어낸 책을 제작해 학습 흥미와 이해를 높이고자 했다. 이승준 롯데멤버스 마케팅부문장은 "포인트 퍼블리셔는 엘포인트 회원들의 작은 마음이 모여 세상을 바꾸는 힘이 된다는 것을 깨닫게 해주는 상생 모델"이라며 "일회성에 그치지 않고 시각장애 아동의 꿈과 희망을 위한 캠페인으로 지속하는 한편 사회가치 창출을 위한 다양한 플랫폼을 만들기 위해 노력할 것"이라고 말했다.

2019-06-06 15:13:08 신원선 기자
기사사진
티몬, '무료배송데이'매월 8일→매주 금요일로 확대

티몬, '무료배송데이'매월 8일→매주 금요일로 확대 배송비가 1만원 이내면 전 상품 무조건 무료배송 모바일커머스 티몬이 매월 8일 진행하던 '무료배송데이'를 매주 금요일로 확대 운영하고, 타임어택과 타임쿠폰 등 다양한 혜택을 더해 금요일의 특별한 쇼핑행사로 강화한다고 6일 밝혔다. '무료배송데이'는 구매금액에 관계없이 배송비가 1만원 이내라면 부담할 필요가 없는 티몬의 특별 행사다. 이커머스 업계에서 무료배송을 내세우는 프로모션은 많았지만, 티몬처럼 일부 카테고리에 한정하지 않고 전 상품을 대상으로 하거나, 배송비 2500~3000원인 상품뿐만 아닌 1만원이내로 대상을 확장시킨 혜택은 찾아보기 드물다. 단, 고객 아이디당 1회 가능하며 배송비가 1만원을 초과하는 설치 상품이나 해외배송상품 등은 예외 적용된다. 티몬이 매주 금요일로 '무료배송데이'를 확대한 이유는 배송비에 대한 부담을 덜어주고 고객들이 실질적으로 느끼는 혜택을 강화하기 위함이다. 앞으로 티몬은 매주 금요일마다 '무료배송데이'를 진행하는 한편 타임어택, 타임쿠폰 등 다앙한 혜택을 더해 주말을 앞둔 금요일의 특별한 행사로 강화해 나간다는 계획이다. 이진원 티몬 최고운영책임자(COO)는 "무료배송에 대한 소비자들의 니즈가 지속적으로 증가하고 있는 점을 파악하고 기존 8일에서 매주 금요일로 확대운영을 결정했다"며 "앞으로 소비자들이 티몬을 통해 실질적으로 느끼는 혜택을 강화할 수 있도록 지속적으로 노력해 나갈 것"이라고 말했다.

2019-06-06 15:13:06 신원선 기자
기사사진
SK 최태원 회장, 베트남 손 '꽉'…사회적 가치에도 뜻 모아

SK그룹 최고 경영진들이 베트남을 방문해 굳건한 협력을 약속했다. 사회적 가치에도 뜻을 같이했다. SK그룹은 5일부터 베트남을 방문해 응웬 쑤억 푹 총리와 빈그룹 팜 녓 브엉 회장 등을 만나는 2박 3일 일정을 진행 중이라고 6일 밝혔다. 출장단에는 최태원 회장과 최재원 수석 부회장, SK수펙스추구협의회 조대식 의장 등 그룹 경영진과 함께 SK이노베이션 김준 사장, SK텔레콤 박정호 사장, SK E&S 유정준 사장 등 주요 계열사 최고 경영진도 함께 했다. 이번 일정은 최태원 회장이 베트남과 긴밀한 관계를 이어온 덕분에 만들어졌다. 최태원 회장은 2017년 이후 매년마다 응웬 쑤언 푹 총리와 면담을 이어왔으며, 지난해부터 현지 1~2위 민영 기업인 빈그룹과 마산그룹 지분을 인수한 바 있다. SK그룹 경영진은 5일 베트남 하노이 총리공관에서 응웬 쑤언 푹 총리와 팜녓 브엉 회장 등을 만났다. 그동안 SK그룹과 베트남 정부 및 민간 기업이 만들어온 성공모델에 만족하지 말고, 더 많은 성공 스토리를 만들어 나가자고 합의했다. 특히 이들은 한국이든 베트남이든 지속 가능한 성장을 위해 환경 문제를 염두에 둬야 하고, 정부와 민간이 함께 노력해야 한다는 데 공감대를 형성했다. 최태원 회장은 "SK그룹과 빈그룹은 돈만 버는 것을 중요하게 생각하지 않고 더 많은 사회적 가치를 창출하는 것이 필요하다고 보는 점에서 경영철학이 비슷하다"면서 "SK그룹은 베트남 정부와 협력해 베트남이 환경산업을 선도하는 국가로 발전할 수 있도록 함께 연구하고 돕겠다"고 말했다. 응웬 쑤언 푹 총리는 "베트남 정부는 외국기업 등의 비즈니스 투자환경을 개선하는데 노력해 왔고, SK그룹이 적극적인 투자 약속을 지켜줘서 베트남 경제가 발전하는 데 큰 도움이 됐다"면서 "환경산업 육성 등 시대를 앞서가는 생각을 가진 SK그룹을 다시 한번 높게 평가하며, 앞으로 빈그룹과 더 큰 성공을 거두기를 기원한다"고 답했다. 팜 녓 브엉 회장도 "빈그룹은 현재 추진중인 그린시티, 스마트시티 등 사업에 대해 SK그룹과의 사업협력 가능성을 논의한 것은 물론 ICT, 전기차 배터리 사업 등에서도 협력에 대한 아이디어를 교환했다"면서 "민간기업들이 전세계로 뻗어나갈 수 있도록 관심과 지원을 부탁 드린다"고 말했다. 최태원 회장은 6일에는 하이퐁 경제특구를 방문해 베트남과 추가 협력 방안도 구성한다. 이어서 호치민에서 마산그룹 응웬 당 꽌 회장 등을 만날 예정이다. SK수펙스추구협의회 이항수 부사장은 "최태원 회장이 강조하고 있는 글로벌 사업역량 강화에 맞춰 조대식 의장을 중심으로 한 각 관계사 CEO들은 현지 기업과의 전략적 파트너십 체결을 통한 사업 시너지를 지속적으로 늘려왔다"면서 "이번 빈그룹과 마산그룹과의 성공모델을 글로벌 차원으로 넓혀 나가겠다"고 말했다.

2019-06-06 14:00:00 김재웅 기자
기사사진
'강성노조 답인가' 르노삼성 노조간 갈등까지…집행부 '전면파업' VS 조합원 '정상 가동'

1년여를 끌어온 르노삼성차 노사분규가 노조의 전면파업 돌입으로 다시 한 치 앞을 볼 수 없는 안갯속 국면에 빠졌다. 다만 강성 노조인 차 업계에 이례적으로 집행부 파업 지침을 거부하고 조합원 상당수가 공장을 정상 가동하는 사태가 발생했다. 6일 업계에 따르면 르노삼성 노조 집행부는 지난 5일 무기한 전면 파업 지침을 내렸으나, 조합원 상당수가 이를 거부하고 공장을 정상 가동했다. 임단협을 둘러싸고 르노삼성 노사간 갈등의 골이 깊어지고 있는 가운데 노노(勞勞) 분열까지 발생하면서 업계 관심이 집중되고 있다. 르노삼성 임단협은 생산량의 절반(연간 10만대)을 차지하는 수출 물량 확보가 걸려 있는 문제로, 올해 상반기 내에는 마무리를 지어야 본사로부터 수출용인 위탁 생산 물량을 배정받을 수 있다. 르노삼성 노조는 5일 전 조합원들에게 "오후 5시 45분부터(야간조 시작 시각) 별도 지침이 있을 때까지 무기한 전면 파업에 돌입한다"는 지침을 내렸다. 노조가 전면 파업을 선언한 것은 2000년 르노삼성 창사 이래 처음 있는 일이다. 그러나 사측에 따르면 이날 오후 부산공장 직원들은 절반 이상이 출근해 공장을 정상 가동시켰다. 노조 집행부가 전면 파업을 내렸는데, 조합원들이 거부해 공장이 정상 가동된 것은 한국 노동계 역사상 유례를 찾기 힘든 일이다. 앞서 르노삼성차 노조는 5일 재협상을 위한 실무급 축소 교섭에서 회사 측과 합의점을 찾지 못해 이날 오후 5시 45분부터 전면파업에 들어갔다. 지난해 6월 2018년 임금 및 단체협약 협상 시작 이후 전면파업은 이번이 처음이다. 르노삼성차 노사는 그동안 교섭과 부분파업, 프리미엄 휴가에 따른 공장가동 중지 등을 거듭하며 임단협 협상을 벌여 지난달 16일 잠정합의안을 도출하며 분규 사태를 일단락하는 듯했다. 하지만 노조원 총회에서 잠정합의안이 51.8%의 반대로 부결되면서 다시 분규 사태는 원점으로 돌아갔고 이후 재협상을 위한 협의마저 결렬돼 전면파업이라는 초강수 대치를 이어가게 됐다. 르노삼성 관계자는 "임단협과 관련해 노사간 협상 일정 조율을 위한 실무 논의는 지속적으로 이어갈 것"이라고 말했다.

2019-06-06 10:56:50 양성운 기자