메트로신문

길정섭 대표도 팔 걷었다…NH-Amundi운용, 괴산 복숭아 농가서 구슬땀

NH-Amundi자산운용은 지난 15일 충청북도 괴산군 불정면 소재 복숭아 과수원을 찾아 농촌 봉사활동을 진행했다고 20일 밝혔다. 이날 봉사활동에는 길정섭 대표이사와 권준희 경영관리부문총괄 상무를 비롯한 임직원 19명이 참여해 복숭아 과수원의 적과 작업을 도우며 농가의 일손을 보탰다. 이번 봉사활동은 농협중앙회가 추진하는 '농심천심(農心天心)' 운동의 일환으로 마련됐다. '농심천심'은 농업인의 마음이 곧 하늘의 마음이라는 의미로, 농업·농촌의 가치를 알리고 농업인과 상생협력을 실천하기 위해 전개하는 캠페인이다. 길정섭 NH-Amundi자산운용 대표이사는 "농번기 일손이 가장 필요한 시기에 임직원들이 직접 농가를 찾아 도움을 드릴 수 있어 뜻깊었다"며 "앞으로도 농심천심의 가치를 실천하고 지역사회와 상생할 수 있는 사회공헌 활동을 지속적으로 확대해 나가겠다"고 말했다. 한편 NH-Amundi자산운용은 영농철 농촌 일손 부족 해소와 범농협의 사회적 역할 수행을 위해 매년 네 차례 이상 정기적인 농촌 봉사활동을 실시하고 있다. /허정윤기자 zelkova@metroseoul.co.kr

2026-05-20 18:45:43 허정윤 기자

"한국형 버크셔에 베팅"…미래에셋운용, 미래에셋생명에 500억원 추가 출자

미래에셋자산운용은 계열 자회사인 미래에셋생명보험 보통주에 대해 500억원 규모의 추가 출자를 결정했다고 19일 공시했다. 이는 지난 2026년 3월 13일 공시한 출자금이 전액 집행 완료됨에 따라 신규로 진행하는 추가 출자로, 2026년 5월부터 12월까지 거래소 장내 매수를 통해 순차적으로 진행될 예정이다. 이번 추가 출자는 미래에셋생명의 주식이 내재 가치 대비 저평가된 상황에서 이루어진 전략적 결정이다. 미래에셋자산운용은 단순한 재무적 투자를 넘어 핵심 우량 자회사인 미래에셋생명의 기업 가치를 적극적으로 높이겠다는 의지를 이번 출자를 통해 분명히 했다. 미래에셋생명은 2026년을 기점으로 보험 영업에서 발생하는 자본을 자기자본투자(PI)에 적극 활용하는 '한국형 버크셔 해서웨이' 모델을 핵심 전략으로 선언했고, 혁신적 자본 재배치와 자사주 소각 등 주주 가치 제고 행보도 이어지며 실적 개선세도 뚜렷해지고 있다. 미래에셋생명은 국내 보험 시장에서 안정적인 수익 기반과 성장 잠재력을 갖춘 자회사로, 미래에셋자산운용은 이번 추가 출자를 통해 경영권을 한층 공고히 하고 그룹 차원의 장기적 성장 전략을 뒷받침할 계획이다. 미래에셋자산운용은 미래에셋생명과의 협업 체계를 더욱 긴밀히 구축하여 종합 금융 서비스 경쟁력을 강화해 나갈 방침이다. 중장기적인 기업 가치 제고와 그룹 시너지 창출에 초점을 맞춘 이번 결정은 미래에셋그룹의 성장 전략을 압축적으로 보여주는 행보로 평가된다. 미래에셋자산운용 관계자는 "미래에셋생명은 안정적인 수익 기반과 높은 성장 잠재력을 갖춘 핵심 우량 자회사임에도 현재 주가가 내재 가치 대비 저평가되어 있다고 판단했다"며 "이번 추가 출자는 저평가 국면을 지배구조 강화와 경영권 안정화의 기회로 삼은 전략적 결정"이라고 말했다. 이어 "양사 간 시너지를 한층 강화하고 그룹 전체의 경쟁력을 높여 나가겠다"고 덧붙였다.

2026-05-20 18:34:38 허정윤 기자

한화투자증권, 두나무 지분 3.90% 추가 취득 결의

한화투자증권이 두나무 지분을 추가 매입하며 디지털자산 사업 확대에 속도를 낸다. 지분율을 10% 가까이 끌어올리며 디지털 금융 경쟁력 강화와 사업 시너지 확보에 나서는 모습이다. 한화투자증권은 20일 이사회를 열고 카카오인베스트먼트가 보유한 두나무 주식 136만1050주(지분율 3.90%)를 약 5978억원에 추가 취득하기로 결의했다. 이번 추가 인수가 완료되면 한화투자증권이 보유한 두나무 지분은 기존 5.94%에서 9.84%로 확대된다. 한화투자증권은 향후 가상자산 거래소가 단순 중개를 넘어 수탁, 정산, 기관 서비스 등 복합 인프라 사업자로서 영향력을 계속해서 확대해 나갈 것으로 판단해 디지털 금융 경쟁력 강화 및 사업 시너지 확보를 위해 이번 인수를 결정했다고 밝혔다. 국내 가상자산 시장을 선도하고 있는 두나무에 대한 추가 투자를 기반으로 디지털자산 관련 서비스 및 밸류체인(Value Chain)을 강화해 나간다는 계획이다. 한편 한화투자증권은 'Global No.1 RWA(Real-World Asset, 실물기반 토큰화 자산) Hub' 비전을 바탕으로 미국 Web3 인프라 전문 기업 크리서스(Kresus), 국내 디지털자산 데이터 플랫폼 쟁글(Xangle) 등에 대한 투자를 통해 디지털 금융 생태계를 확장하고 있다. 특히 한화투자증권이 개발 중인 디지털 자산 플랫폼을 기반으로, 향후 블록체인 인프라 연계와 RWA 거래 서비스 등 다양한 영역에서 시너지 기회를 발굴해 나갈 방침이다. 손종민 한화투자증권 미래전략실 전무는 "이번 추가 투자는 디지털금융 전환에 대한 회사의 전략 방향을 다시금 확인하는 중대한 의사결정"이라며 "향후 두나무와 같은 최고의 기술 기업들과 함께 차세대 금융의 새로운 질서를 창출해 나가겠다"고 전했다. /신하은기자 godhe@metroseoul.co.kr

2026-05-20 17:42:52 신하은 기자

미래에셋증권, 젊은 기업가 위한 '세이지 비욘드' 출범...박현주 회장 직접 강연도

미래에셋증권이 창업가와 2세 경영인 등 젊은 기업가들을 위한 프리미엄 플랫폼 '세이지 비욘드(Sage Beyond)'를 공식 출범했다. 단순한 자산관리를 넘어 경영과 투자에 대한 통찰을 공유하고, 차세대 리더의 성장을 지원하는 새로운 네트워크를 구축하겠다는 구상이다. 미래에셋증권은 20일 젊은 경영인들과 혁신 성장의 철학을 공유하는 세이지 비욘드를 론칭했다고 밝혔다. 세이지 비욘드는 미래에셋증권이 창립 이후 일관되게 추구해 온 혁신 성장의 DNA와 전략적 통찰을 3040 리더들과 나누기 위해 마련한 플랫폼이다. 급변하는 경영 환경 속에서 새로운 기회를 선점하고 사업 확장을 돕는 파트너 역할을 목표로 한다. 지난 19일 포시즌스 호텔 서울에서 열린 론칭 포럼에는 창업가와 2세 경영인 등 140명이 참석했다. 이날 미래에셋그룹 글로벌전략책임자(GSO)인 박현주 회장이 직접 기조강연에 나서 미래를 이끌 리더들이 갖춰야 할 시대적 통찰과 혁신의 방향을 제시했다. 미래에셋증권은 이번 포럼을 시작으로 거시경제와 산업 흐름을 다루는 정기 포럼, 실무 중심의 혁신 트렌드 세미나, 고객 맞춤형 커뮤니티 등을 운영해 젊은 리더들과의 네트워크를 확대할 계획이다. 세이지 비욘드는 미래에셋증권의 VIP 브랜드 '세이지(Sage)'를 확장하는 프로젝트이기도 하다. 경영 일선의 3040 리더를 위한 세이지 비욘드, 대학생 자녀를 대상으로 한 차세대 리더 육성 프로그램 '세이지 주니어(Sage Jr.)', 가문 자산의 승계와 관리를 지원하는 패밀리오피스 서비스 '더 세이지(The Sage)'를 통해 세대별 맞춤형 자산관리 체계를 구축했다. 이들 서비스의 기반이 되는 '미래에셋 세이지클럽 멤버십'은 장기 거래 고객을 위한 그룹 차원의 프리미엄 브랜드로, 국내외 다양한 제휴 서비스를 제공한다. 김화중 미래에셋증권 PWM부문 대표는 "세이지 비욘드는 혁신의 가치를 소중히 여기는 젊은 리더들과 파트너십을 구축하기 위해 미래에셋증권이 정성껏 마련한 장으로, 경영과 투자에 대한 남다른 관점과 인사이트를 지속 제공함으로써 한계 없는 성장으로 이어지도록 돕는 든든한 조력자가 되겠다"며 "현명하고 지혜로운 사람을 뜻하는 Sage처럼, 고객 한 분 한 분의 삶과 자산, 그리고 꿈과 함께하는 파트너로서 앞으로도 고객의 생애 전반에 걸쳐 수준 높은 솔루션을 제공할 것"이라고 말했다. . /허정윤기자 zelkova@metroseoul.co.kr

2026-05-20 16:44:27 허정윤 기자

공인회계사 2차시험 4494명 접수...2차 경쟁률 3.9대 1

올해 공인회계사(CPA) 제2차 시험에 4494명이 지원하며 경쟁률이 3.9대 1을 기록했다. 최소 선발예정 인원 1150명을 기준으로 약 4명 중 1명만 최종 합격하게 되는 셈이다. 금융감독원은 20일 지난 7일부터 19일까지 2026년도 제61회 공인회계사 제2차시험 응시원서를 접수한 결과 총 4494명이 지원했다고 밝혔다. 지난해보다 54명(1.2%) 증가한 규모다. 올해 제2차 시험 응시대상자 5263명 가운데 85.4%가 실제로 접수했다. 응시대상자는 올해와 지난해 제1차 시험 합격자, 제1차 시험 면제자 등을 포함한 숫자다. 최소 선발예정 인원인 1150명을 기준으로 한 경쟁률은 3.9대 1로, 전년(3.7대 1)보다 소폭 높아졌다. 응시자의 평균 연령은 만 27.7세로 집계됐다. 연령대별로는 20대 후반이 58.2%로 가장 많았고, 20대 초반이 23.6%, 30대 초반이 14.2%를 차지했다. 지원자의 절반 이상인 52.6%는 대학 재학생이었으며, 73.7%는 상경계열 전공자로 나타났다. 성별로는 남성이 61.6%, 여성이 38.4%였다. 응시 유형별로는 올해 제1차 시험에 합격해 곧바로 2차 시험에 도전하는 동차생이 2096명으로 가장 많았다. 지난해 제1차 시험 합격 후 올해 2차 시험에 응시하는 유예생은 1643명, 지난해와 올해 제1차 시험에 모두 합격한 중복생은 700명으로 집계됐다. 제1차 시험 면제자는 55명이었다. 공인회계사 제2차 시험은 오는 6월 27일부터 28일까지 이틀간 실시된다. 시험 장소와 시간은 다음 달 5일 금융감독원과 금융위원회 홈페이지를 통해 공고될 예정이다. 최종 합격자는 9월 4일 발표된다. /허정윤기자 zelkova@metroseoul.co.kr

2026-05-20 16:38:50 허정윤 기자

코스피, 7000 찍고 7200선 마감...코스닥 2%대 급락

코스피가 장중 7000선까지 밀리며 급락세를 보였지만, 장 마감을 앞두고 하락세를 소폭 회복했다. 20일 코스피는 전 거래일보다 62.71포인트(0.86%) 내린 7208.95에 장을 끝냈다. 장중 한때 7000선까지 하락했으나 이후 낙폭을 축소시키면서 7200선에서 장을 종료했다. 기관은 1조1145억원, 개인은 1조7019억원을 순매수했다. 외국인은 2조9294억원을 순매도하며 지수 하락을 주도했다. 10거래일 연속 순매도 태도를 유지하고 있다. 시가총액 상위 종목들은 업종별로 엇갈린 흐름을 보였다. 반도체주에서는 삼성전자(0.18%)가 강보합 마감한 가운데 SK하이닉스는 보합세를 나타냈지만, 삼성전자우(-1.66%)는 하락했다. 삼성전기(7.50%)와 HD현대중공업(6.35%)이 강세를 보인 반면, LG에너지솔루션(-3.87%), 두산에너빌리티(-4.43%), 한화에어로스페이스(-2.88%), 현대차(-1.99%) 등은 약세를 나타냈다. 상한종목은 4개, 상승종목은 90개, 하한종목은 1개, 하락종목은 814개, 보합종목은 10개로 집계됐다. 코스닥 지수는 전 거래일보다 28.29포인트(2.61%) 하락한 1056.07에 마쳤다. 기관과 개인은 1310억원, 565억원을 팔아치우며 지수를 끌어내렸다. 외국인은 1934억원을 사들였다. 코스닥 시가총액 상위 종목들은 전반적으로 약세를 보였다. 2차전지주인 에코프로비엠(-3.12%)과 에코프로(-2.38%)가 동반 하락했고, 바이오주에서는 알테오젠(-1.91%), HLB(-3.84%), 에이비엘바이오(-5.09%), 삼천당제약(-5.06%) 등이 큰 폭으로 내렸다. 이외에도 레인보우로보틱스(-4.20%)가 떨어지고, 주성엔지니어링(0.90%)과 리노공업(0.62%) 등은 소폭 상승 마감했다. 상한종목은 7개, 상승종목은 257개, 하한종목은 1개, 하락종목은 1404개, 보합종목은 43개로 집계됐다. 한편, 서울 외환시장에서 원·달러 환율은 전 거래일보다 1.0원 내린 1506.8원에 주간 거래를 마감했다. /신하은기자 godhe@metroseoul.co.kr

2026-05-20 15:54:22 신하은 기자

한국거래소, 회원사 대표이사 간담회..."코리아 프리미엄 시장 만들 것"

한국거래소가 회원사 대표들과 머리를 맞대고 자본시장 현안 점검에 나섰다. 최근 시장 이슈와 업계 애로사항을 공유하며 거래소와 증권업계 간 협력 강화 방안을 논의하는 자리다. 한국거래소는 19일과 20일 이틀 동안 2026년 상반기 회원사 대표이사 간담회를 개최했다고 20일 밝혔다. 간담회에는 총 44개 회원사 대표가 자리했다. 이번 간담회에서는 자본시장 관련 주요 현안을 공유하면서, 최근 이슈에 대한 의견 교환, 애로사항 청취 등 폭넓은 논의가 이뤄졌다. 정은보 한국거래소 이사장은 "현장의 목소리를 바탕으로 거래소와 회원사가 긴밀히 협조해 코리아 프리미엄 시장을 만들어 나갈 것"이라고 전했다. /신하은기자 godhe@metroseoul.co.kr

2026-05-20 15:31:35 신하은 기자

신한투자증권, 디지털서포터즈 운영...지점 고객 편의 강화

신한투자증권이 늘어나는 내방 고객 수요에 대응해 디지털 현장 지원 인력을 전국 지점에 배치한다. 고객 응대부터 모바일 서비스 이용 안내까지 지원 범위를 넓히며, 지점 서비스 품질과 디지털 접근성 강화에 나서는 모습이다. 신한투자증권은 고객 편의성과 디지털 금융 서비스 접근성을 높이기 위해 '2026년 디지털서포터즈' 인력을 선발하고 전국 주요 지점에 배치한다고 20일 밝혔다. 이번 디지털서포터즈 운영은 주식시장 거래금액 확대와 내방 고객 증가에 대응해, 지점 내 고객 응대 서비스의 질을 높이기 위한 조치다. 디지털서포터즈는 약 3개월 동안 각 지점에 근무하며 고객 접점의 실질적인 역할을 수행하게 된다. 선발된 인원은 수도권 및 지방 주요 거점 센터에 배치될 예정이다. 디지털서포터즈는 지점 방문 고객을 대상으로 ▲ 초기 고객 응대 및 방문 목적 안내 ▲ 대기 고객 불편 사항 사전 파악 ▲ 비대면 계좌 개설 및 모바일트레이딩시스템(MTS) 이용 안내 ▲ 창구 및 상담 업무 동선 안내 ▲ 대기 중 서류 작성 지원 등을 지원한다. 이를 통해 고객 대기시간을 줄이고, 지점 혼잡을 완화할 수 있다. 특히 디지털 금융 서비스 이용이 익숙하지 않은 고객들도 보다 편리하게 모바일·비대면 채널을 활용할 수 있도록 돕는 데 중점을 둘 계획이다. 한편, 신한투자증권은 디지털서포터즈 운영 과정에서 금융사고 예방과 개인정보 보호를 최우선 원칙으로 삼는다는 방침이다. 사전 교육을 통해 고객 금융정보 보호, 업무 범위 준수, 직장 내 괴롭힘 및 비위 행위 예방 등에 대한 기준을 철저히 안내하고, 배치 지점에서도 관리·감독을 강화할 예정이다. 신한투자증권 관계자는 "'디지털서포터즈'는 단순 보조 인력이 아니라, 고객과 회사를 연결하는 중요한 접점 역할을 맡게 된다"라며 "앞으로도 고객 체감도가 높은 현장 중심의 서비스 혁신을 지속해 나가겠다"고 말했다. /신하은기자 godhe@metroseoul.co.kr

2026-05-20 15:18:17 신하은 기자

삼성증권, '연금저축 파워-업!' 이벤트 실시

삼성증권이 신규·휴면 고객부터 타사 자산 이전 고객까지 폭넓은 혜택을 내걸며 연금저축 고객 유치 확대에 나섰다. 삼성증권은 연금저축 계좌 고객을 대상으로 혜택을 제공하는 '연금저축 파워-업! 이벤트'를 오는 7월 31일까지 진행한다고 20일 밝혔다. 이번 이벤트는 개인연금저축 신규 가입고객과 기존고객을 대상으로 다양한 혜택을 제공하기 위해 마련됐다. 이번 이벤트는 크게 'Welcome 이벤트', 'Re-start 이벤트', '연금저축 타사이전 이벤트'로 구성됐다. 먼저 'Welcome 이벤트'는 연금저축 신규고객을 대상으로 진행되며, 해당 고객이 입금 인정 기간 내 1백만원 이상 연금저축 계좌에 순입금 시 1만원 상당의 모바일상품권 혜택이 제공된다. 'Re-start 이벤트'는 연금저축 계좌 복귀고객을 대상으로 진행된다. 대상 고객이 이벤트 기간 중 연금저축 계좌에 3백만원 이상 순입금할 경우 1만원 상당의 모바일상품권 혜택이 제공된다. 아울러 타 금융사에 보유 중인 연금저축 자산을 삼성증권으로 이전하는 고객을 위한 '연금저축 타사이전 이벤트'도 함께 진행된다. 이전 금액에 따라 최대 100만원 상당의 상품권 혜택을 받을 수 있다. 한편, 삼성증권은 모바일 트레이딩 시스템(MTS) 앱 내 연금 고객 동선을 효율화하기 위해 삼성증권 연금 자산을 한 눈에 볼 수 있는 '연금 홈' 화면을 제공하고 있다. 또한 개인형퇴직연금(IRP), 확정기여형(DC), 연금저축 계좌에서 'ETF 모으기' 서비스를 제공하며 쉽고 편리한 상장지수펀드(ETF) 투자 환경을 구축하는 등 디지털 기반의 퇴직연금 저변을 확대하고 있다. /신하은기자 godhe@metroseoul.co.kr

2026-05-20 15:11:10 신하은 기자

코스콤, '장애인 IT 창업 아이템 공모전' 추진

코스콤이 장애인 IT 창업 지원을 확대하고 있다. 단발성 지원을 넘어 창업 성장 단계별 맞춤 지원 체계를 도입하고 지원 규모도 늘리면서, 장애인 창업 생태계 조성에 속도를 내는 모습이다. 코스콤은 장애인 IT 창업 인재 발굴과 지속 가능한 창업 생태계 조성을 위해 '제3기 장애인 IT 창업 아이템 공모전'을 추진한다고 20일 밝혔다. 이번 공모전은 장애인의 창업 기회 확대와 실질적인 사업화 지원을 위해 마련됐으며, 장애인복지 전문 재단인 푸르메와 함께 진행된다. 코스콤은 올해 총 7000만원 규모의 기부금을 지원한다. 이는 지난해 대비 2000만원 증액된 규모로, 단발성 지원을 넘어 지속 가능한 사회공헌 모델로 발전시키기 위한 취지다. 특히 올해는 기존 단일 선발 방식에서 벗어나 창업 성장 단계에 따라 '도전트랙'과 '도약트랙'으로 운영 체계를 이원화했다. 신규 창업팀뿐 아니라 기존 참여팀의 후속 성장까지 지원해 실질적인 사업화와 시장 안착을 돕는다는 계획이다. 공모전은 ▲홍보·모집 ▲심사·선발 ▲창업 컨설팅 ▲데모데이 순으로 진행되며, 최종 선정된 6개 팀에는 창업지원금과 전문가 멘토링 프로그램이 제공된다. 아울러 데모데이를 새롭게 도입해 우수팀 시상과 성과 공유를 강화한다. AI 기반 맞춤형 보조기기 분석·시뮬레이션 서비스, 장애인 공연 접근성 향상 서비스 등 다양한 IT 창업 아이템이 참여했다. 코스콤은 앞서 1·2기 공모전을 통해 장애인 채용 플랫폼, 자동 점역 서비스, 희귀질환 유전자 데이터 플랫폼 등 다양한 창업팀을 지원해왔으며, 일부 팀은 매출 달성, 특허 등록, 해외 진출 협업 등의 성과를 거두고 있다. 코스콤 관계자는 "장애인의 경제적 자립과 사회 참여 확대에 실질적으로 도움이 될 수 있도록 지속 가능한 창업 지원 체계를 강화해 나가겠다"고 강조했다. /신하은기자 godhe@metroseoul.co.kr

2026-05-20 14:55:41 신하은 기자

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