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중기부·국토부 손잡고 中企 근로자 주거비 줄인다

중소기업 근로자들의 주거비 부담을 줄여주기 위해 중소벤처기업부와 국토교통부가 손을 잡았다. 2022년까지 중소기업 등 근로자 전용 임대주택을 4만호 건립·공급하고 주거 공간을 제외한 나머지 공간에 메이커스페이스, 청년몰 등을 들여놔 창업을 돕기로 한 것이다. 중기부는 12일 경기 화성 산단형 행복주택에서 국토부와 업무협약을 맺고 일자리 연계형 지원주택 추진방안과 도시재생, 국토교통 분야 스타트업 육성을 위해 서로 협력키로 했다. 우선 정부는 2022년까지 '일자리 연계형 지원주택' 3만호를 입주시키고, 사업승인을 통해 1만호를 추가 공급한다는 계획이다. 이들 주택은 중기근로자 전용주택, 소호형 주거클러스터, 산업단지형 행복주택 등으로 활용할 예정이다. 2022년 이후 추가 입주가 가능한 1만호도 같은 용도로 쓰인다. 특히 이들 주택 입주를 희망하는 중소기업 근로자를 위해 '중기 취업 청년 임차자금 융자' 상품을 통해 주거비 부담도 줄여줄 방침이다. 또 공공임대주택 단지내 상가를 청년, 사회적기업, 소상공인에게 시세의 50~80% 수준까지 싼 임대료로 2022년까지 430실을 공급하기로 했다. 당장 올해에도 115실을 선보인다. 중기부 관계자는 "국토부가 추진하는 주거지원 방안이 차질 없이 추진될 수 있도록 다양한 방안으로 협력해 나갈 계획"이라며 "중소기업이 보유한 토지 중 주택공급에 적정한 토지를 조사해 정보를 제공하고, 토지 제공 중소기업엔 금융·R&D·마케팅 등 인센티브도 제공할 예정"이라고 전했다. 또 소호형 주거클러스터사업 추진시 초기기획 단계부터 두 부처가 협력해 메이커스페이스, 창업자 교육 및 마케팅 등을 집중 지원하기로 했다. 스타트업 파크 조성시엔 소호형 주거클러스터도 포함하도록 할 계획이다. 양 부처는 이외에도 도시재생을 통한 지역일자리 창출과 국토교통 신기술 기반 스타트업 육성에 대해서도 상호 협력해나가기로 했다. 국토부는 전통시장·구도심 등 중기부가 상권활성화를 추진하는 지역에 도시재생뉴딜 사업을 적극 추진하고, 중기부는 국토부가 추진하는 도시재생지역에 창업·소상공인 지원사업을 도입해 상권활성화에 힘쓸 예정이다. 또 도시재생 활성화지역에서 활동하는 벤처기업, 청년 창업가에 대한 투자 확대를 위해 모태펀드에 도시재생계정도 신설할 계획이다.

2018-11-12 16:00:00 김승호 기자
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[르포]"삼성이라고 해서 왔습니다", 삼성협력사 채용한마당 현장 가보니

"기술력이 좋은 회사들임에도 협력사라는 이유로 취업준비생들이 등한시하는 경우가 많은데 협력사 앞에 '삼성'을 붙여서 관심을 유도하는 게 좋은 것 같습니다." 삼성전자가 삼성디스플레이·SDI·전기·SDS와 함께 12일 서울 양재동 aT센터에서 개최한 '2018 삼성 협력사 채용 한마당'에서 직장을 찾기 위해 방문한 조유현(27)씨의 말이다. 삼성전자는 지난 2012년부터 7년째 협력사 채용 한마당 행사를 열고 있다. 특히 올해 행사에는 삼성전자 협력사 89개를 포함해 총 120개의 협력사가 참여했다. 구직자에게는 양질의 일자리를 제공하고 협력사는 우수 인재 확보하도록 한다는 게 목표다. 이번 행사를 통해 약 400명의 인재를 채용할 예정이다. 행사장은 10시로 예정된 입장 시간 전부터 몰려든 구직자들로 성황을 이뤘다. 이날 행사장을 찾은 조 씨는 "원래는 면접을 보러온 건데 기업 사정으로 상담으로 바뀌었지만 채용담당자가 취업과 관련해 많은 조언을 해줬다"며 "취업에 도움이 되는 자리인 것 같다"고 말했다. 120개 기업의 부스가 차려진 박람회장은 이력서를 들고 분주하게 면접을 보러 다니는 구직자들로 인산인해를 이뤘다. 직무는 크게 연구개발, 소프트웨어, 경영지원, 영업·마케팅, 설비, 기술 등 6개로 나뉘었다. 현장을 찾은 구직자들은 회사에 대한 정보를 얻고 면접을 볼 수 있다. 삼성은 사전 신청을 통해 면접자를 받았지만 이력서를 준비해온 구직자는 현장에서 면접을 신청할 수 있도록 했다. 구직자는 현장에 있는 모니터를 통해 실시간으로 면접 일정을 확인할 수 있다. 이력서 출력이 가능한 컴퓨터 앞에는 긴 줄이 형성됐다. 삼삼오오 모여 면접 후기를 공유하는 사람들도 눈에 띄었다. 부스에서는 각 업체들이 구직자와의 면접을 진행하고 있었다. 몇몇 업체는 면접 대기자로 발길이 끊이지 않았다. 면접은 공개된 장소에서 이뤄졌다. 면접을 보는 사람 바로 뒤에 줄을 서서 기다리는 경우가 대부분이었다. 대기하는 사람들은 준비해온 1분 자기소개를 외우고, 심호흡을 하는 등 면접 준비에 한창이었다. 15분 가량의 면접을 마치고 나온 임(27)모 씨는 "여기는 박람회장이라서 그런지 일반 기업 면접 환경과 다르게 어수선해서 집중이 안 됐다"며 "할 말을 다 못하고 온 것 같아서 아쉬움이 남는다"고 말했다. 그러면서도 그는 "취업을 준비하다보면 면접 기회를 얻기도 쉽지 않은데 채용한마당에서 다양하게 면접 체험을 할 수 있어서 좋았다"고 밝혔다. 최(29)모 씨는 "협력사에 취업하면 삼성에서 삼성 임직원과 동일한 교육을 제공해준다고 들었는데 좋은 결과가 있었으면 좋겠다"고 말했다. 이날 삼성전자 김현석 사장은 환영사를 통해 "행사에 참여한 협력사들이 현재 가장 필요로 하는 것은 우수 인재 확보"라며 "이를 통해 미래 성장동력을 갖추고 사업이 확대된다면 더 많은 일자리가 창출될 것으로 생각한다"고 말했다. 이어 "삼성전자는 앞으로도 상생 협력을 더욱 강화해 일자리 창출 확대에 기여하겠다"고 덧붙였다. 김 사장은 환영사 이후 부스를 찾아 면접을 보는 구직자를 응원하기도 했다. 협력사의 반응도 긍정적이었다. H사의 채용담당자 진(37)모 씨는 "많은 중소기업이 직원을 채용하는데 어려움을 겪고 있는데 채용한마당이라는 행사가 업체에게는 구직자를 많이 만날 수 있는 기회의 장"이라고 밝혔다. 이어 "사전 서류 검토를 통해 오늘 현장에서 1차 면접을 진행했고 추후에 별도의 면접을 진행할 계획"이라며 "이곳에 온 다른 업체 중에는 오늘 바로 채용하는 경우도 있다"고 말했다. 교복을 입은 고등학생들도 눈에 띄었다. 학교 선생님의 추천으로 오게 됐다는 손유경(18) 양은 "2시에 기술직 면접을 앞두고 있는데, 박람회장에서 보는 면접은 처음이라 떨리고 걱정된다"고 말했다. 강유경(18) 학생도 "정장을 차려입은 성인들이 많은데 우리만 교복을 입고 있는 것 같아서 더욱 긴장된다"며 "오늘 1차 면접 후에 2차 면접 일정은 개별적으로 연락 온다고 들었는데 면접을 잘 보고 싶다"고 말했다. 채용 규모에 대한 아쉬움을 표현하는 이들도 있었다. 취업스터디를 통해 오게 됐다는 송(25)모 씨는 “오늘 면접을 위해 많은 준비를 하고 왔는데 면접을 본 회사들 중 어떤 회사는 실제 면접처럼 진행하고 사람을 뽑겠다는 의사를 밝혔지만 몇몇 회사는 ‘지금은 사람을 많이 뽑는 시기가 아니니 상담이라고 생각했으면 좋겠다’라는 반응을 보여서 허무했다고 말했다. 정(28)모 씨도 “면접 확정 통보를 받아서 옷을 차려입고 화장도 하고 왔는데 갑자기 상담으로 바뀌었다”며 “다른 사람들은 메시지를 받았다는데 나는 받지 못했다”고 말했다. 한편, 현장에는 구직자의 성공적인 취업을 돕기 위한 '취업토탈솔루션관'도 마련됐다. 삼성전자 등 전자 계열사의 경력컨설팅센터 소속의 임직원 컨설턴트 20여명이 이력서와 면접 컨설팅부터 현장 기업 매칭까지 취업에 관한 종합정보를 제공하고 상담을 실시했다. 삼성전자는 이번 행사를 통해 채용된 협력사 신입사원을 대상으로 입사 후에도 신입사원 교육과 기술·품질 관리교육 등 전문 교육까지 체계적으로 지원해 협력사가 경쟁력을 높일 수 있도록 지원할 계획이다. [!{IMG::20181112000194.jpg::C::540::12일 열린 삼성협력사 채용한마당을 찾은 구직자들이 기업 정보를 살펴보고 있다. /구서윤 기자}!]

2018-11-12 15:50:15 구서윤 기자
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코스콤, 연세대와 금융IT융합 인재 양성

코스콤은 지난 11월 9일 연세대학교 원주캠퍼스에서 정경대학과 차세대 금융 IT융합 인력 양성을 위한 협약식을 진행했다고 12일 밝혔다. 이날 협약식은 엄재욱 코스콤 경영전략본부장과 김창수 연세대 정경대학장의 서명으로 이루어졌다. 지금까지 양 기관은 그 동안 서로의 강점을 잘 살릴 수 있는 융합공통 교육 과정 운영에 대한 실무 협의를 진행해오다 이번 업무협약으로 가시적인 결실을 맺게 됐다. 연세대는 2003년부터 학부 간 경계 없이 금융연계과정을 운영해오고 있고, 코스콤은 2012년 설립된 자본시장 IT아카데미를 통해 금융IT분야 인재를 양성해 왔다. 이번 협약을 통해 양 사는 ▲ 금융IT융합과정 개발 및 상호 교육 인정 ▲국내?외 청년일자리 창출을 위한 동북아 금융시장 분석 수업과 관련 금융 IT인재 양성 ▲ 2019년 원격교육 등을 이용한 시범사업을 추진할 계획이다. 김창수 연세대 정경대학장은 "금융 데이터 분석과 관련해서 개인적으로 IT분야에 대한 필요성을 공감하고 있다. 프로젝트 중심의 교육 과정이 만들어 진다면 학생들의 사회진출에 큰 도움이 될 것이다"고 평가했다. 엄재욱 코스콤 경영전략본부장은 "기업은 대학의 깊이 있는 학문적 성과를 공유하고, 대학은 기업이 필요로 하는 인재양성 교육의 도움을 받아 양질의 청년일자리 창출이라는 국가정책에 기여하고, 공유상생하는 코스콤의 경영 비전을 달성하고 싶다"고 소감을 밝혔다.

2018-11-12 15:33:20 김문호 기자
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한달간 5조원 팔아치운 외국인…향후 행보는?

외국인이 지난달 국내 주식과 채권 시장에서 5조원 가까이 팔아치웠다. 외국인의 매도세에 코스피지수는 22개월 만에 2000선이 무너졌고, 채권시장도 자금유출세가 이어졌다. 12일 금융감독원에 따르면 10월 중 외국인은 상장주식 4조6380억원을 순매도, 상장채권 2740억원을 순유출해 총 4조9120억원의 자금이 빠져나갔다. 외국인은 주식시장에서 지난 7월 이후 순매수를 유지하다가 넉달 만에 매도 우위로 돌아섰다. 특히 지난달 주식 순매도 규모는 2013년 6월 5조1470억원 이후 5년 4개월 만에 최대치다. 코스피시장에서 4조원, 코스닥시장에서 7000억원 가량을 순매도 했다. 매도세를 주도한 곳은 유럽이다. 지역별로는 유럽의 순매도 규모가 2조3000억원으로 가장 컸고, 아시아와 미국도 각각 1조2000억원, 3000억원으로 그 뒤를 이었다. 국가별로는 영국과 네덜란드가 각각 1조2000억원, 9000억원 가량 매도 우위를 나타냈다. 일반적으로 장기성과를 겨냥하는 자금이 주류인 미국과 달리 유럽은 이슈에 따라 단기 매매하는 경향이 강하다. 지난달 미국과 중국의 무역분쟁 불안이 커지면서 유럽계 자금이 대폭 빠져나간 것으로 보인다. 현재 국내 주식 보유규모는 미국이 224조원으로 외국인 전체의 42.7%를 차지하고 있고 ▲유럽 152조2000억원(비중 29.0%) ▲아시아 61조2000억원(〃 11.7%) ▲중동 19조3000억원(〃 3.7%) 등의 순이다. 연초 이후 누적으로 보면 외국인의 국내 증시 순매도 규모는 6조7580억원까지 확대된다. 문제는 외국인의 매도세가 앞으로도 이어질 지다. 전망은 밝지 않다. 매도세는 다소 진정되겠지만 매수 우위로 돌아설 여건은 녹록치 않다. 미국과 중국의 무역분쟁이 단기간에 해소되기 힘든데다 지난 2분기 이후 달러 강세도 이어지고 있다. 유안타증권 조병현 연구원은 "외국인 수급이 회복되기 위해서는 대외 불확실성 요인이 해소되거나 환율을 고려한 국내 증시의 가격 메리트가 커져야 한다"며 "대외 불확실성 해소가 당장 어려운 상황 속에서 결국 환율이 중요한 지표가 됐지만 아직까지 그 자체로 매력적인 수준까지 진입한 것으로 보기는 어렵다"고 분석했다. 채권시장에서도 외국인 자금은 두달째 순유출됐다. 10월 중 외국인은 상장채권 3조6150억원을 순매수했지만 3조9000억원의 만기상환으로 총 2740억원이 빠져나갔다. 순유출 규모는 전달 1조9000억원보다는 줄었다. 국가별로는 아시아에서 1조3000억원이 순유출됐고, 통안채(-6000억원)와 잔존만기 1년미만(-9000억원)이 매도 대상이 됐다. 외국인은 10월 말 기준 총 111조8000억원의 규모의 상장채권을 보유 중이며, 전체에서 차지하는 비중은 6.5%다. 한편 이날 주식시장에 코스피지수는 지난 주말보다 5.66포인트(0.27%) 하락한 2080.43에 거래를 마쳤다. 코스닥지수는 16.47포인트(2.40%) 하락한 670.82에 장을 마쳤다.

2018-11-12 15:33:07 안상미 기자
코스닥 상장 앞둔 에코캡, "2023년 전기자 부품 판매 비중 40%까지 확대"

" 현재 멕시코 생산공장 신축과 미국 물류시설 증설을 진행하고 있다. 2023년 전기차 부품 판매 비중을 40%까지 확대하겠다" 최영천 에코캡 대표는 12일 서울 여의도에서 기자간담회를 열고 "에코캡은 전기자동차 시장 확대에 맞춰 제2의 도약을 하게 됐다"며 "이미 아시아를 넘어 글로벌 기업들과 경쟁하고 있는 만큼 코스닥 상장을 통해 시장점유율과 경쟁력을 강화, 산업을 선도하는 세계 일류 전장부품 전문기업으로 성장해 가겠다"면서 이 같이 밝혔다. 자동차 전장부품을 만드는 기업 에코캡이 다음달 초 코스닥시장에 상장한다. 에코캡은 총 400만주를 공모한다. 주당 공모 희망가 범위는 4200∼5200원이다. 희망가 상단을 기준으로 208억원을 조달한다. 이날부터 13일까지 이틀간 수요예측이 진행되고 19∼20일에는 일반 청약을 받는다. 에코캡은 현대차, 기아차뿐 아니라 제너럴모터스, 포드, FCA, 볼보 등 미주·유럽의 자동차 업체를 고객사로 두고 있다. 꾸준한 영업 확장 결과 2007년 24억원 수준이던 매출액은 작년에 828억원에 이르렀다. 이 기간 매출 증가율이 연평균 42.4%에 이른다. 앞으로 다가올 전기차 시장 확대에도 대비하고 있다. 전략의 일환으로 현재 멕시코 생산공장 신축과 미국 물류시설 증설을 진행하고 있다. 북미에 대규모 생산 거점을 마련해 제품 공급체계와 북미 시장 대응에 유연함을 더하겠다는 전략이다. 신축 중인 멕시코 공장은 고객사의 요청으로 생산을 앞당겨 내년 7월이면 본격적인 양산을 시작할 계획이다. 북미에 거점을 둔 다수의 완성차 제조 기업에서 수요가 이어지고 있어 생산기지 확보는 향후 신규 고객사 공략에도 유리하게 작용할 전망이다.

2018-11-12 15:32:43 김문호 기자
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KB국민은행, 'KB락스타 청춘마루' 청춘 드림 콘서트 개최

KB국민은행은 지난 9일 서울 마포 'KB락스타 청춘마루'에서 도시 속 꿈꾸는 청춘과 함께 즐기는 청춘 드림 콘서트를 개최했다고 12일 밝혔다. 이번 청춘 드림 콘서트에는 SNS 이벤트를 통해 초청된 청춘 고객들이 참석했으며, 청춘마루 모델 위키미키 도연의 '뷰티팁을 공개하는 토크'와 함께 폴킴의 공연이 진행됐다. KB국민은행 관계자는 "청춘마루 건축 스토리와 브랜드 이미지를 담은 문화 콘텐츠를 통해 젊은 고객들에게 매력적인 공간으로 지속적으로 어필할 수 있기를 바란다"며 "노랑계단부터 이어지는 홍대 거리에 활력과 즐거움을 가득 채워 도시 문화를 향상시키겠다"고 밝혔다. 한편 KB락스타 청춘마루에서는 11월 '도시 속 꿈꾸는 청춘'을 주제로 도시 사진으로 삶의 공간을 기록하는 이남선 포토그래퍼의 아시아 대표 도시 사진전, 도시를 바라보는 관점과 촬영 기법을 배워보는 아카데미, 대표 엘리트 금나나의 도시 속 빛나는 청춘으로 살아가기를 주제로 한 강연, 도시 인싸템 페이퍼 플라워 만들기 클래스 등이 진행될 예정이다. 또 수능 수험생들이 즐길 수 있는 이벤트도 마련했다. 수능 당일 수험표 원본을 지참하고 KB락스타 청춘마루를 방문하면 청춘마루 굿즈를 선물받고, 오는 23일 진행될 '수능 탈출! 청춘 드림 콘서트'에 사전 신청할 수 있는 기회가 제공된다. 자세한 사항은 KB락스타 청춘마루 공식 페이스북, 공식 인스타그램을 통해 확인 가능하다.

2018-11-12 15:31:28 안상미 기자
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여신금융협회,대학생 신용홍보단과 '신용 페스티벌'개최

여신금융협회가 '제2기 서포크레딧 대학생 신용홍보단'과 함께 대학생들의 건강한 금융 첫걸음과 올바른 신용 의식 함양을 위한 신용페스티벌을 지난 10일 대학로 마로니에 공원에서 개최했다고 12일 밝혔다. 이번 행사는 지난해 온라인에서만 실시했던 신용 홍보 활동의 효과 제고 및 활성화 등을 위해 올해부터 처음 도입된 오프라인 가두 캠페인이다. 홍보단은 신용등급의 이해와 올바른 신용관리방법 및 건전한 신용카드 사용 및 관리방법, 불법금융 및 금융사기 예방, 여신금융업권 이해 등 총 5개 주제별로 홍보부스를 마련, 또래 대학생들뿐 아니라 일반 시민들을 대상으로 건전한 금융생활을 위해 필수적인 금융 및 신용지식을 전했다. 특히 홍보단원들의 참신한 아이디어로 구성된 홍보 부스는 젊은 층에 익숙한 콘텐츠를 패러디해 방문객들의 흥미를 자극하고, 각종 금융 및 신용지식을 얻을 수 있는 게임, 미션 등 참여형 프로그램을 진행하기도 했다. 여신금융협회 관계자는 "제2기 신용홍보단원은 지난 8월 말 발대식 이후 9월부터 11월까지 3개월 간 신용의 중요성 및 신용관리 방법 등에 대한 소셜미디어 콘텐츠를 제작해 온라인 홍보활동을 전개해 왔다"며 "이번 행사를 마지막으로 그 간의 홍보단 활동을 마무리할 계획"이라고 말했다.

2018-11-12 15:31:17 나유리 기자