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푸르덴셜사회공헌재단, 중·고생 자원봉사대회 시상식 개최

푸르덴셜사회공헌재단은 24일 서울 더케이호텔에서 한국중등교장협의회와 공동으로 '제21회 전국 중·고생 자원봉사대회' 시상식을 개최하고 올해의 최우수 청소년 자원봉사상인 장관상, 금상 수상자를 발표했다고 밝혔다. 전국 중고생자원봉사대회는 1999년 처음 개최된 이래 전국의 청소년 자원봉사자들을 발굴하고 우리 사회의 나눔 리더로 성장하도록 격려해 온 국내 최대 규모의 청소년 자원봉사자 시상 프로그램이다. 이번 대회에는 지난 6월 7일까지 총 720건의 응모신청서가 접수됐다. 1, 2차 서류심사와 3차 면접을 통해 장관상 8건, 금상 2건, 은상 30건 등 총 40건이 우수사례로 선정됐다. 이날 시상식에서는 장관상과 금상, 은상 수상자 40개 팀 학생과 지도교사 등 총 600여명이 참석한 가운데 수상자 발표와 시상이 진행됐다. 장관상과 금상 수상자에게는 메달과 상장, 장학금 200만 원, 은상 수상자에게도 메달과 상장, 장학금 100만 원이 각각 부상으로 수여됐다. 이외에도 장관상과 금상 수상자가 지정하는 비영리단체에 100만 원을 기부할 기회가 제공됐다. 선정된 우수 봉사활동 사례는 사례집과 교육 영상으로 제작돼 전국 학교에 배포되며 청소년 자원봉사 활성화에 기여할 예정이다. 커티스 장 푸르덴셜사회공헌재단 이사장은 "자원봉사를 통해 이웃에게 나눔을 전하고 선행으로 사회에 기여하는 우리 사회의 리더로 건강히 성장할 수 있길 기원하며 푸르덴셜생명도 이와 관련된 지원을 아끼지 않을 것"이라고 밝혔다. 한편 전국 중·고생 자원봉사대회는 미국 푸르덴셜 파이낸셜이 1995년부터 주최하는 청소년 자원봉사자 시상대회로 미국을 비롯해 한국, 일본 등 전 세계 8개국에서 개최되는 글로벌 청소년자원봉사자 시상대회다.

2019-09-24 15:56:36 김희주 기자
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NH투자증권-서울대, '100세시대 인생대학' 개강

- 인문학 및 건강 관련 강의를 통해 행복한 인생 후반전 설계를 지원하는 프리미엄 교육 프로그램 - 서울대학교 교수진과 대한민국 최고 멘토들의 강의 및 다양한 서비스로 구성 NH투자증권은 지난 23일 서울대학교에서 신(新)중년을 위한 프리미엄 교육프로그램인 '100세시대 인생대학' 제 15기 과정을 개강했다고 24일 밝혔다. '100세시대 인생대학'은 은퇴시점 전후의 VIP고객을 대상으로 NH투자증권 100세시대연구소와 서울대학교 노년·은퇴설계지원센터가 공동으로 개발한 특화교육 프로그램이다. 100세시대 인생대학은 총 6~7주 과정으로 상하반기 각 한차례씩 진행되고 있다. 이번 15기 과정에서는 서울대 조영태 교수의 '인구학으로 본 한국미래'라는 거시적 관점의 내용을 개강 특강으로 시작했다. 이어 국내 4차 산업혁명 권위자인 최재붕 교수의 '포노사피엔스 시대' 강의와 꾸준히 인기를 끌고 있는 서울대 의과대학교수와 서울대 체대 교수가 전하는 중노년기의 건강과 운동에 대한 깊이 있는 내용도 들어 볼 수 있다. 종강 특강으로는 김난도 교수의 '트렌드 코리아 2020'이 예정돼 있다. 강의 외에도 서울대 규장각 및 중앙도서관을 둘러보며 역사적 의의에 대한 도슨트 안내를 받아볼 기회가 주어지며, 국내 최초 대학 미술관인 MoA 미술관도 방문하여 전시에 대한 큐레이터의 설명을 들어 볼 수 있다. 또한 NH투자증권 세무사의 세무 특강과 친목도모를 위한 시간도 마련되어 있다. 정영채 NH투자증권 대표이사는 "100세시대 인생대학을 횟수로 8년째 운영하는 동안 매 기수마다 '인생대학을 통해 중년 이후의 삶을 체계적으로 영위할 수 있는 동기 부여와 자신감을 얻었다'는 고객 만족 소감을 들을 때마다 큰 보람을 느낀다" 면서 "NH투자증권은 고객님들의 파트너로서 고객님들의 행복한 인생후반전을 준비하는데 함께 할 수 있도록 더욱 고민하고 노력하겠다"고 밝혔다. 한편, NH투자증권 100세시대인생대학은 2012년부터 서울대와 배타적 계약을 통해 업계에서 차별화된 VIP고객 대상 인생 2막 준비프로그램을 단독으로 제공하고 있으며, 올해 3월 노후설계연구 업무 협약을 체결하여 향후 3년간 지속적인 서비스가 이어질 예정이다

2019-09-24 15:43:41 손엄지 기자
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[추락하는 한국타이어] (下)평범한 품질·높은 가격에 외면

한국타이어가 이제는 품질 경쟁력으로도 경쟁사들에 바짝 추격받고 있다. 금호타이어와 넥센타이어가 비슷한 수준까지 올라선 상황인 데다, 내구성 논란도 끊이지 않고 있다. 24일 업계에 따르면 한국타이어는 올해 슈퍼레이스 ASA6000클래스에서 출전 차량 17대에 타이어를 공급하고 있다. 금호타이어는 6대여서 한국타이어의 점유율이 73%에 달한다. 6000클래스는 타이어 영향력이 큰 모터스포츠다. 전세계적으로도 타이어 공급사가 2개인 대회는 손에 꼽을 정도다. 선수들이 한국타이어를 선호했다는 의미다. 경쟁사인 금호타이어가 경영난을 겪으면서 제품 성능 하락으로 이렇다 할 성적을 내지 못했던 탓이다. 그러나 올해에는 분위기가 다소 달라졌다는 평가가 나온다. 금호타이어가 경영을 정상화한 후 올 중순부터 연구 개발 비용을 높이기 시작해 성능을 빠르게 개선하고 있기 때문이다. 지난 7월 열린 오피셜 테스트가 불을 지폈다. 한국타이어 계열팀인 아트라스BX 김종겸 선수가 가장 빨랐지만, 금호타이어를 쓰는 엑스타레이싱 정의철 선수와 CJ로지스틱스 이정우 선수가 뒤를 바짝 따랐던 것. 8월 열린 5라운드에서도 금호타이어는 달라진 모습을 보였다. 한국타이어를 쓰는 서한GP 장현진 선수가 1위를 차지했지만 2위는 정의철 선수, 3위는 CJ로지스틱스 황진우선수가 차지하며 포디움 양쪽을 뺏었다. 한국타이어가 빠르게 대응에 나서면서 6라운드에서는 한국타이어를 쓰는 스톡카가 4위까지 싹쓸이하긴 했지만, 금호타이어가 5~7위를 지켜내며 차이를 줄였음을 확인시켰다. 한 모터스포츠 관계자는 "금호타이어가 경영난에 휘말리면서 한국타이어와 차이가 벌어지긴 했지만, 다시 비슷해지고 있다"며 "한국타이어가 대응 속도를 높여도 격차는 계속 줄어들 것"이라고 예상했다. 완성차 시장에서도 한국타이어는 경쟁력을 보이지 못하고 있다. 현대·기아차는 고급차 라인업에서 한국타이어를 수입타이어로 빠르게 대체해왔고, 그 밖의 브랜드도 수입 타이어로 눈길을 돌리고 있다. 2014년 제네시스에 장착된 한국타이어의 제품 내구도 문제가 불거진 이후 떨어진 신뢰도를 좀처럼 회복하지 못하는 상황이다. 특히 친환경차 전용 타이어 부문에서는 고전을 면치 못하는 모습이다. 금호타이어가 르노삼성 SM3 Z.E, 넥센타이어가 현대차 코나EV 등에 신차용 타이어를 납품하고 있지만, 한국타이어는 키너지 AS EV를 출시하고도 큰 주목을 받지 못하고 있다. 가격 문제도 크다는 지적이다. 성능으로는 경쟁사와 큰 차별점을 보이지 못하는 가운데, 한국타이어는 여전히 고가 정책을 고수하고 있다. 지난 7월에는 소매점에 최저가를 지정해준 문제로 과징금 1억원을 부과받기도 했다. 한 자동차 업계 관계자는 "과거에는 한국타이어가 품질과 브랜드 경쟁력이 있었지만, 이제는 경쟁사와 큰 차이가 없다"며 "고가 제품은 수입 브랜드로, 그 밖에는 저렴하고 성능도 나쁘지 않은 경쟁사 제품을 선호하는 분위기"라고 말했다. 한국타이어는 최근 지주사 사명을 한국테크놀로지그룹으로 변경하고 단순 생산기업이 아닌 기술 개발에 중점을 두는 회사로 변신을 선언했다. 그러나 한국타이어뿐 아니라 계열사들도 별다른 청사진을 제시하지 못하는 탓에 주주들 불안도 커지는 상황이다. 계열사인 한국아트라스BX의 경우는 자진상폐 문제로 소액주주들과 갈등을 이어가고 있다.

2019-09-24 15:41:54 김재웅 기자
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朴 "中企 연결하면 큰 힘", 金 "장관 정책 개선 노력, 긍정적"

박영선 중기부 장관, 중기중앙회와 취임후 두번째 간담 '연결 강조' 박 장관, 기업인들 의견 경청·반영 약속해 중소기업계, 기술·상생·자금·규제 등 15개 현안 건의 "작은 것들을 연결하면 강력한 힘이 생긴다. 개별 중소기업은 그 힘이 작을 수 있으나, 중소기업이 서로 협력해 연결된다면 그 시너지 효과는 짐작할 수 없을 정도로 클 거라 확신한다." (박영선 장관) "소재·부품·장비 국산화와 관련한 정책을 장관께서 발빠르게 대안을 찾아줘서 희망을 갖고 일하는 중소기업들이 많다. (박)장관 취임 이후 정책적 부분이 현실적으로 개선되고 있어 중소기업들이 긍정적으로보고 있다."(김기문 회장) 중소기업 주무부처 장관과 업계 맏형이 서로 주거니받거니했다. 박영선 중소벤처기업부 장관과 김기문 중소기업중앙회장이 두번째로 가진 공식 간담회 자리에서다. 박 장관은 취임 후 지난 4월25일 중소기업계와 처음으로 가진 간담회에서 분기별로 1회씩 자리를 만들자고 약속한 바 있다. 중기중앙회는 24일 서울 여의도 중기중앙회 제2대회의실에서 박 장관을 초청해 '중소기업 활력제고를 위한 간담회'를 열었다. 이날 간담회에는 업계에선 김 회장을 비롯해 서병문 한국주물공업협동조합 이사장, 권혁홍 한국제지공업협동조합 이사장 등 중기중앙회 회장단을 비롯한 중소기업인 30여 명이 참석했다. 정부측에선 박 장관 외에도 차관급인 박주봉 중소기업 옴부즈만과 이준희 중소기업정책관 등 국·과장들이 참석했다. 당초 90분으로 계획한 이날 간담회는 특히 언론에 모두 공개했다. 김 회장은 "52시간 근무제가 내년부터 300인 미만 기업에도 시행되지만 아직 준비가 덜 된 중소기업들이 많다. 중기부가 각별하게 신경을 써줬으면 하는 바람"이라며 "내년 실시 예정인 화평법과 화관법 관련해 애로가 있는 기업도 많다"고 말했다. 이날 중소기업계는 기술·상생, 자금, 규제 등 4개 분야에 걸쳐 15개 현안과제를 건의하는 등 여러 목소리를 쏟아냈다. ▲소재·부품·장비산업의 대·중소기업 상생협력 활성화를 위해 수요기업에 대한 인센티브 제공과 기술개발 중소기업의 연구개발(R&D) 지원 확대 ▲스마트공장의 확산을 위한 지원과 동시에 고도화·표준화 시급 ▲중소기업 협업 촉진을 위한 조합 전용 공동사업자금 지원 확대 ▲업력 7년 이상의 중소기업에 대한 정책자금 지원 확대 및 신보·기보를 통한 담보대출시 대·중소기업간 보증료율 차별 금지 ▲경영난을 초래하는 승강기 인증제도 규제 완화 ▲개정 화평법 시행 재검토 및 화관법의 취급시설 기준 유예기간 추가 부여 시급 ▲자동차 대체부품산업 활성화를 위한 디자인보호법 개정 ▲중소기업 인력난 완화를 위한 병역대체복무제도 현행 유지 ▲소상공인 집적시설인 유통상가단지 지원 방안 마련 등이 대표적이다. 이런 가운데 중기부는 이달 초 국회에 13조원에 달하는 내년 예산안을 제출했다. 박 장관은 "예산을 어떻게 쓰느냐에 따라 중소기업이 중견기업으로, 중견기업이 대기업으로 성장하느냐의 관건이 될 것"이라며 "인공지능(AI) 사회로의 전환 준비 등 중소기업의 미래성장과 창업·벤처기업에 대한 투자를 늘려 도약(스케일 업)을 지원하고, 소상공인·자영업자의 온라인 쇼핑 진출 확대 변화된 소비환경에 대응할 수 있도록 적극 도울 것"이라고 강조했다. 그러면서 박 장관은 "중기부는 내년에 '세계 최강 DNA KOREA'를 구현할 것"이라며 "DNA는 데이터(DATA), 네트워크(NETWORK), AI(인공지능)의 약자"라고 덧붙였다. 한편 중기부에 따르면 중소기업계가 지난 4월 25일 박 장관에게 1차로 건의했던 내용 가운데 ▲중소기업협동조합 공동행위 공정거래법상 담합 적용 배제 ▲중소기업 근로자를 위한 '온라인 복지센터 구축 ▲가업상속공제 사전·사후 요건 완화 및 증여세 과세 특례 확대 등 의견 반영 ▲여성가장 창업자금 올해 추경에 50억원 배정 등 여성기업 창업 활성화 등이 진척을 보인 것으로 전해졌다.

2019-09-24 15:40:41 김승호 기자
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GA협회, 모집수수료 개편 반대…"운영비 인정·이익수수료 지급해야"

보험대리점(GA)업계가 지난달 금융당국이 발표한 모집수수료 개편안에 대해 반대하고 나섰다. 보험설계사와 보험대리점을 동일한 모집종사자로 취급하고 모집수수료를 동일하게 적용하는 것은 불공평하다며 GA운영비를 별도로 인정해야 한다는 주장이다. 한국보험대리점협회(GA협회)는 24일 서울 종로구 센터마크호텔에서 기자간담회를 열고 "금융당국의 보험업 감독규정 개정안은 불공평하고 법인보험대리점의 건전한 모집조직으로의 발전에 역행하는 내용이 포함돼 있다"고 밝혔다. 금융위원회는 지난달 1일 '보험상품 사업비와 모집 수수료 제도개선 방안'을 발표하고 관련 내용을 포함한 '보험업 감독규정 일부개정안'을 입법 예고했다. 이 개정안은 보장성 보험 판매 시 설계사에게 지급하는 첫해 수수료를 특별수당(시책)을 포함해 1200%로 제한하는 게 핵심이다. 현재는 설계사에게 월보험료의 최대 1700%까지 수수료로 지급할 수 있다. 보험민원, 불완전 판매 등을 유발하는 불합리하고 불필요한 사업비를 줄이고 불투명한 모집수수료 체계를 개선해 보험산업 신뢰도를 높이기 위해 금융당국이 나선 것이다. GA협회는 첫해 보험 수수료를 보험사 전속 설계사와 동일하게 월보험료의 1200%로 적용한 것은 불공평하다고 주장했다. 이에 따라 계약 체결·유지, 대리점 운영에 필요한 비용을 인정하는 문구를 반영해 추가 개정을 요구했다. 보험사는 전속설계사 수수료 1200% 외에 추가적으로 전속조직 운영 경비를 사용하고 별도의 신입 설계사 모집 활동 지원비도 집행할 수 있다. 하지만 GA는 보험사로부터 지급받은 수수료로 소속 설계사 수수료뿐만 아니라 GA경영공시, 준법감시인, 준법감시 지원조직, 임차료, 인건비, 전산설비 등에 사용해야 하기 때문에 GA 운영을 위한 필수경비를 별도로 인정해 줘야 한다는 얘기다. GA협회는 "GA 소속 설계사의 1차년도 모집수수료는 보험사 전속설계사에 비해 3분의 2수준으로 떨어지는 불공평한 상황이 발생할 수 있다"며 "또 TM(텔레마케팅), 홈쇼핑 보험대리점에는 음성녹음·보관 등의 운영비를 인정하고 있어 동일한 법적 지위인 보험대리점 간 형평성에도 부합하지 않는다"고 주장했다. GA협회는 이번 모집수수료 개정으로 인해 22만6000여명에 달하는 GA설계사가 대량 탈락할 것을 우려했다. GA협회는 "타사 이직이 어려운 고연령, 저생산성 설계사의 고용위기가 예상된다"며 "GA업계에 종사 중인 2만1000여명 근로자의 실업사태가 발생할 수 있다"고 말했다. 아울러 개정안 중 '보험사는 GA가 모집한 계약에서 이익이 발생한 경우에는 수수료 외에 이익 수수료를 지급할 수 있다'는 이익공유제 내용을 삭제한 것과 관련 이를 철회할 것을 요구했다. GA협회는 "보험회사의 GA가 모집한 계약에서 발생한 어떠한 형태의 이익도 공유하고 있지 않은 상태"라며 "이익수수료 제도의 실질적인 도입을 통해 GA업계가 불건전한 모집행위 근절, 완전판매 실현과 보험계약 유지관리, 소비자보호 내부통제 강화 등 자정노력 등에 대한 동기부여를 할 필요가 있다"고 강조했다. 한편 GA업계는 지난 19일 모집수수료 개편안 관련 의견서와 함께 8만여명이 참여한 반대서명 명부를 금융당국에 전달했다.

2019-09-24 15:40:33 김희주 기자