'주총대란'...감사선임 3%룰로 의결결 대행업체만 문전성시

-코스닥 626개사 중 26개사 감사선임 못해 -"기업규모에 따라 3%룰 차등화해달라" "의결권 위임 대행업체에 감사선임을 위한 견적을 받아보니 예상보다 비싼 1억원이라고 했지만 맡겼습니다. 이번 주주총회에서 감사선임이 안되면 다시 주총을 열어야 하는데 다시 연다고 될 지도 미지수고, 이미 임시 주총 소집공고가 나가는 순간 주가는 술렁이기 시작합니다. 시가총액이 수 십 억원씩 왔다갔다 할텐데 차라리 이번에 1억원 쓰고 지나가기로 했습니다." (코스닥 A상장사 IR 담당자) 주총 대란이다. 섀도우보팅(의결권 대리행사 제도) 폐지와 '3%룰' 여파로 주총에서 감사선임에 실패하는 상장사들이 속출하고 있다. 파행이 이어지면서 의결권 위임 대행업체만 문전성시를 이루는 상황이다. 29일 금융감독원 전자공시에 따르면 지난 27일까지 주주총회를 끝낸 코스닥 상장사 626개사(SPAC 제외) 중 26개에서 '3%룰'이 적용되는 감사선임 안건이 부결됐다. 단순비율로 보면 4.2%다. 그러나 이번 주총에서 감사선임을 주총 안건으로 올린 기업으로 범위를 좁히면 10곳 중 1~2개 코스닥 상장사에서 감사를 선임하지 못한 셈이다. 김재철 코스닥협회장이 대표로 있는 에스텍파마 역시 지난 27일 주총에서 감사 선임 2명에 대한 안건이 부결됐다. 에스텍파마는 "감사선임 안건의 통과를 위해 주주총회분산 프로그램 참여, 전자투표 및 전자위임장 도입, 실물 위임장 확보 등 의결권 확보를 위해 최선의 노력을 다했지만 의결권 주식수가 부족했다"고 설명했다. 이같은 주총 파행은 이미 예고됐다. 섀도우보팅은 주주들이 주총에 참석하지 않더라도 주총에서 나온 찬반 비율대로 실제 투표한 것으로 간주하는 제도다. 이미 2015년에 폐지된 제도지만 감사선임 안건은 대주주의 의결권이 3%로 제한되는 '3%룰'이 적용돼 기관투자가 지분율이 낮거나 소액주주들의 비중이 높은 경우 감사선임이 힘들 수 있다는 점을 감안해 '감사(위원) 선·해임' 등에 한해서만 3년간 섀도우보팅이 한시적으로 허용됐다가 2017년 말 이마저도 끝나버렸다. 감사를 선임하지 못한다고 해도 관리종목으로 지정되진 않는다. 주총 파행이 예상되면서 금융당국이 상장규정을 개정토록 했기 때문이다. 관리종목에만 들어가지 않았을 뿐 코스닥 기업의 부담은 여전히 남아 있다. 감사선임은 주총 의결 사안이라 임시주총이든 뭐든 나서야 한다. 임시주총을 개최하는 데 드는 비용과 노력도 문제지만 다시 연다고 통과될 지는 미지수다. A 상장사가 30일 주총을 앞두고 의결권 위임 대행업체를 고용한 이유다. 해당업체 IR 담당자는 "몇 개월 전에 문의했을 당시만 해도 견적이 3000만~4000만원이면 될 것이라고 했지만 기업들이 몰리면서 가격도 올라가고 안정적인 지분율로 택했다"며 "순이익 한 해 10억원 안팎인 회사에서 감사선임을 위해 1억원을 쓰는 것이 말이 안된다"고 지적했다. 다른 코스닥 상장사 관계자는 "다행히 감사임기가 1년 남아 있어서 이번 주총은 무사히 넘겼다"며 "내년 주총 전까지는 어떤 보완책이 나오기 만을 기다리고 있다"고 말했다. 업계에서는 기업규모에 따라 3% 룰 차등화 방안을 검토해달라고 요청 중이다. 예를 들어 공기업이나 대기업 등은 3%룰을 그대로 유지하고, 상대적으로 영세하고 규모가 작은 코스닥 상장사는 대주주의 의결권을 더 높여주는 방안이다. 금융당국은 일단 올해 주총이 마무리될 때까지 지켜보자는 입장이다. 주총 시즌이 끝난 뒤 재점검해 필요한 조치에 나서겠다는 계획이다.