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이자 장사 끝난 금융지주…비은행·비이자이익 강화 '각축'

주요 금융그룹이 비은행·비이자이익 강화에 총력을 다하고 있다. 보험사 등 비은행 금융사에 대한 인수합병(M&A)과 더불어 자산관리·투자금융 등 서비스 다각화를 통해 줄어든 이자이익을 보완한다는 전략이다. 18일 금융권에 따르면 우리금융그룹은 IMM프라이빗에쿼티와 컨소시엄을 구성해 푸르덴셜생명 인수를 저울질하고 있는 것으로 알려졌다. 롯데카드 때처럼 지분투자와 더불어 인수금융 주선을 노리는 모습이다. 한편 하나금융그룹은 지난 14일 더케이손해보험을 인수했다. 하나금융은 오는 2025년까지 그룹의 비은행 부문 이익비중을 30%까지 확대한다는 전략목표를 세우고 손해보험업 진출을 검토해 왔다. 자산운용 및 투자은행(IB) 부문 경쟁력이 강화되면서 수수료 이익도 크게 늘었다. 신한금융그룹의 수수료 이익은 전년 대비 10.5% 늘어난 2조1410억원, KB금융그룹은 5% 늘어난 2조3550억원을 기록했다. 하나금융과 우리금융도 각각 전년 대비 1.5%, 3.1% 늘어난 2조2560억원, 1조1030억원을 시현했다. 4대 금융지주의 비이자이익은 8조8886억원으로 전년 대비 22%(7조3023억원) 증가했다. 신한금융이 33% 늘어난 3조1520억원, KB금융은 14% 늘어난 2조2351억원, 하나금융은 28% 늘어난 2조4535억원을 기록했다. 우리금융의 경우 1조480억원으로 전년 대비 1% 감소했다. 금융그룹은 올해도 비은행 부문 다각화와 계열사 간 시너지 강화에 중점을 둘 전망이다. 저금리 기조와 정부의 대출 규제 강화로 은행 이자이익에 크게 의존했던 수익구조의 한계가 드러나며 대체 수익원 발굴이 절실해졌다는 분석이다. 이승열 하나금융 부사장(CFO)는 지난 4일 실적발표 컨퍼런스 콜을 통해 "올해 기준금리가 한 차례 더 내려간다면 약 600억원 정도의 이자이익이 줄어들 것"이라고 설명했다. 다만 아직까지는 글로벌 금융그룹에 비해 비은행·비이자이익 비중이 부족하다는 의견도 나온다. 지난해 한국금융연구원이 펴낸 '국내 은행의 수익구조 분석과 시사점' 보고서에 따르면 미국 웰스파고, 캐나다 TD뱅크, 일본 미즈호은행 등 글로벌 금융그룹들의 비이자이익 비중은 30~50%에 이른다. 지난해 국내 금융그룹의 비은행 부문 이익 비중이 일제히 상승하며 30%대에 바짝 다가섰다고는 하지만, 국제적인 기준과 비교하면 아직 낮은 수준이다. 이대기 한국금융연구원 선임연구위원은 "수수료율 조정과 같은 가격 매커니즘을 통해 동일한 리스크를 부담하더라도 더 많은 비이자이익을 얻고, 인수합병 등을 통해 비이자이익이 제고될 수 있을 방향을 더욱 적극적으로 추구해야 한다"고 덧붙였다.

2020-02-18 15:53:32 홍민영 기자
라임 펀드 "위험률 0% 펀드가 반토막이라니"

손실 가능성이 제로에 가깝다는 펀드가 반토막이 났다. 투자자들은 판매사에 대한 소송을 준비하고 있고, 금융감독원은 판매사에 대한 정식 검사에 착수할 예정이다. 실제 '불완전 판매'를 넘어 '불법 판매'를 의심케 하는 여러 정황이 포착된 만큼 금감원 금융분쟁조정위원회(분조위)가 어느 정도 수준의 배상안을 내놓을 지 업계의 관심이 쏠리고 있다. 18일 금융투자업계에 따르면 금감원은 다음 달 초 D증권 반포WM센터에 검사역을 보내 정식 검사에 착수한다. 반포WM센터는 라임자산운용 펀드가 집중적으로 판매된 지점으로 불법 판매 의혹이 불거진 곳이다. 투자자들은 해당 센터에서 계약서 작성과 투자성향 분석을 하지 않았다며 소송을 준비 중이다. 법무법인 광화는 "D증권을 대상으로 100% 배상을 목표로 소송을 준비할 것"이라고 밝혔다. ◆ "손실 가능성 0%라더니" 지난 2018년 D증권 반포WM센터는 고객을 대상으로 진행한 투자설명회에서 "상품의 손실 가능성은 0%에 가깝게 조정해 뒀다"고 설명했다. 투자 설명서에는 "자금 사정이 어려운 기업에는 대출하지 않았다"고 명시했다. 이날 설명회에 참석했던 피해자 A씨는 "라임자산운용에 문제가 생겨도 상관없을 만큼 담보가 되어있는 안전한 자산이라고 말했다"면서 "연 8% 수익에 운용사의 이익을 일부 나눠 연 10% 수익률을 기대할 수 있다는 설명을 들었다"고 전했다. 실제 1년간은 연 8% 이상 수익을 낸 것으로 알려진다. 하지만 해당 펀드에 환매 리스크가 불거진 2019년 10월. 라임자산운용의 설명은 조금 달라진다. 이날 기자간담회에서 원종준 라임자산운용 대표는 '플루토 FI D-1호'(플루토)에 대해 "일부 사모사채의 기한이익상실로 원리금 상각이 이뤄졌고, 선순위 수익증권에서도 손실이 발생했다"고 말했다. 이에 따라 "내년 상반기까지 40~50%, 내년 연말까지 70~80% 자금 회수가 가능할 것"이라고 설명했다. '손실 가능성 0%' 펀드에 30%가량의 손실이 발생한 것을 인정한 셈이다. 지난 14일 삼일회계법인의 실사 결과는 더 참담했다. 플루토 펀드에 들어 있는 자산의 등급을 매긴 결과 부정적 요소가 없는 A급 자산은 전체의 23.8%에 불과했다. 이에 따라 예상 회수율은 절반 수준으로 떨어졌다. 자금 사정이 어려운 기업은 투자하지 않는다고 했지만 현재 만기 원금 상환에 어려움을 겪어 만기 연장을 요청한 기업, 채권 회수에 필요한 정보를 제공하지 않아 고소당한 기업 등 부실이 드러나고 있다. ◆ "소송 보단 조정" 이에 따라 투자자들은 '불완전 판매'를 넘어서 '불법 판매'를 의심하는 분위기다. 법무법인을 통해 소송을 준비하고 있는 개인투자자는 계속해서 늘어나는 추세다. 하지만 소송 절차는 3~5년 정도가 소요된다는 게 법무법인의 의견이다. 대부분 자산의 만기가 돌아와야 손실액을 확정할 수 있고, 소송 당사자들의 형사적 절차가 마무리돼야 하기 때문이다. 때문에 투자자들은 금감원이 '100% 배상' 분쟁조정안을 들고나오기를 바라고 있다. 실제 파생결합펀드(DLF)의 경우 최대 80%를 배상하라는 조정안을 내놓은 만큼 라임 펀드의 보장률은 더 높을 것으로 기대해서다. 물론, 판매사와 투자자 간 합의점을 찾는 데는 시간이 걸리고, 합의하지 못하면 소송까지 갈 수도 있지만 민사 소송보다는 시간과 비용이 줄어드는 절차다. 이에 대해 금융감독원은 "라임펀드 피해구제 방안은 현장조사를 통한 사실확인과 내·외부 법률자문 결과 등을 토대로 검토할 예정"이라면서 "최대 100% 반환, 배상안에 대해서는 아직 확정한 바 없다"고 밝혔다.

2020-02-18 15:53:09 손엄지 기자
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"국민연금을 쫓아라"...개인-기관 관심 증폭

-같은 종목 지분 보유한 기관도 관심 국민연금이 주식 보유목적을 변경한 기업에 투자자의 관심이 향하고 있다. 국내 기업 투자의 기피 요소로 꼽히던 낮은 배당 성향을 높일 수 있다는 기대감 때문이다. 자본시장법 시행령 개정에 따라 기관투자자의 스튜어드십 코드 도입이 활발해지며 개별 종목의 가치도 올라가지 않겠냐는 분위기도 감지된다. 정기 주주총회 시즌을 앞두고 국민연금은 '뜨거운 감자'로 부상했다. 일찌감치 적극적으로 주주권을 행사하겠다고 예고한 데 이어 '5% 룰'까지 완화돼서다. 5%룰은 상장사 주식을 5% 이상 보유하게 되거나 이후 1% 이상 지분 변동이 있는 경우 5일 내 공시하도록 하는 제도다. 그러나 지난 1일부터 시행된 개정 자본시장법 시행령에 따라 배당 관련 주주 활동이나 단순한 의견 표명, 회사 및 임원의 위법 행위에 대응하는 해임 청구 등은 '경영권 영향 목적' 활동에서 제외됐다. 이런 활동은 이번에 신설된 '일반 투자'로 목적을 변경해 월별로 약식 보고만 하면 된다. 18일 금융정보업에 에프앤가이드 따르면 국민연금이 5% 이상 지분을 보유한 상장사는 총 313곳. 국민연금의 주총 영향력을 짐작해 볼 수 있다. 국민연금은 이 중 56곳의 지분 보유 목적을 단순투자에서 일반투자로 바꿨다. 삼성전자, SK하이닉스, 현대차 등 시가총액 상위권 기업들이 여럿 있다. 이들 기업은 암묵적인 배당 확대를 요구받게 됐다는 분석이 나온다. 국민연금이 적극적으로 주주권을 행사할 가능성을 의식할 수밖에 없어서다. 기업이 주주환원 정책을 요구받는 상황이 됐다는 얘기다. 국민연금이 지분 목적을 바꾼 기업에 투자자들의 시선이 향하는 이유다. 투자자들만이 아니다. 국민연금의 목적 변경이 다른 기관에 영향을 미칠 수도 있게 됐다. 류영재 한국기업거버넌스포럼 회장은 "국민연금이 일반투자로 바꾸면 해당 종목 지분을 보유한 기관투자자도 관심 있게 볼 수밖에 없을 것"이라고 했다. 예컨대 같은 방식을 취하며 주주행동을 암시한 KB자산운용·한국투자밸류자산운용 등 공모펀드 운용사들 역시 국민연금의 선례를 의식했을 수 있다는 얘기다. 공시 부담이 줄면서 스튜어드십 코드 활동은 활발해질 것으로 보인다. 박소연 한국투자증권 연구원은 "일반투자로 배당 요구가 변경됐다. 직접적인 경영권 참여보다는 스튜어드십 코드 도입 취지에 맞게 주주권을 행사하되 배당확대 위주로 진행될 가능성이 높다"고 진단했다. 기업들 사이에선 볼멘소리가 터져 나왔다. 일반투자로 보유목적을 바꾼 명확한 이유가 공개되지 않아 부실기업으로 낙인찍힐 수 있어서다. 국민연금이 지분 목적을 변경한 한 상장사 관계자는 익명을 요구하며 "문제가 있는 기업으로 의식돼 상당수 기업은 부담으로 느낄 수 있을 것"이라며 "과도한 경영 개입으로도 해석될 수 있다"고 우려했다. 한국경영자총협회 관계자는 국민연금 기금운용위원회의 전문성을 지적했다. 그는 "일선에서의 경영 경험이 없는 기금위가 명확한 기준 없는 재량적 판단으로 일반 투자자가 불의의 손해를 볼 수도 있다"고 했다. 류영재 회장은 "일반투자로 목적을 바꾸는 이유는 배당을 비롯해 여러 가지다. 명시된 부분이 아니더라도 임원 보수가 지나치게 높다거나 환경·사회책임·지배구조(ESG) 관리에 문제가 있을 수 있다"고 설명했다.

2020-02-18 15:52:39 송태화 기자
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아시아나항공, '비상경영' 선포…임원 30%·조직장 20% 급여 반납 등

아시아나항공이 지난해 어닝 쇼크와 '코로나 19' 등으로 촉발된 위기 극복을 위해 '비상경영'을 선포했다. 한창수 아시아나항공 사장은 19일 임직원들에게 보내는 담화문을 통해 2019년 한일관계 악화에 이어 2020년 코로나19 사태로 인해 항공수요가 크게 위축되어 회사가 위기에 직면했으며, 이를 극복하기 위해 비용 절감 및 수익성 개선에 돌입한다고 밝혔다. 이에 아시아나항공은19일 대표이사 이하 모든 임원이 일괄사표를 제출하며 '생즉사 사즉생(生卽死 死卽生)'의 각오로 특단의 자구책 실천에 앞장서기로 결의했다. 아시아나항공의 전 임원들은 급여를 30% (사장 40%) 반납하고, 모든 조직장들 역시 급여 20% 반납에 나선다. 위기 극복을 위해 경영진이 솔선수범한다는 취지다. 아시아나항공은 '코로나19'로 인해 공급좌석 기준 중국 노선 약 79% 축소, 동남아시아 노선 약 25% 축소하는 등 특단의 조치를 취했다. 운항, 캐빈, 정비 등 유휴인력을 최소화한다는 방침이다. 이에 따라 전직종(일반직, 운항승무직, 캐빈승무직, 정비직 등) 무급휴직 10일을 실시한다. 비용 절감을 위해 사내·외 각종 행사를 취소하거나 축소하고, 2월 14일에 예정되어 있던 창립 32주년 기념식도 취소했으며, 창립기념 직원 포상도 중단했다. 향후 수익성과 직결되지 않는 영업 외 활동을 대폭 축소한다는 방침이다. 아시아나항공은 지난 17일 '아시아나항공 조종사 노동조합' '아시아나항공 일반노조' '아시아나항공 열린 조종사 노조' 등 3대 노조와 함께 '위기 극복과 합리적 노사문화 정착을 위한 아시아나항공 노사 공동선언문'을 발표하며 노사가 합심해 위기 극복을 다짐한 바 있다.

2020-02-18 15:39:03 양성운 기자