메트로人 머니 산업 IT·과학 정치&정책 생활경제 사회 에듀&JOB 기획연재 오피니언 라이프 CEO와칭 플러스
글로벌 메트로신문
로그인
회원가입

    머니

  • 증권
  • 은행
  • 보험
  • 카드
  • 부동산
  • 경제일반

    산업

  • 재계
  • 자동차
  • 전기전자
  • 물류항공
  • 산업일반

    IT·과학

  • 인터넷
  • 게임
  • 방송통신
  • IT·과학일반

    사회

  • 지방행정
  • 국제
  • 사회일반

    플러스

  • 한줄뉴스
  • 포토
  • 영상
  • 운세/사주
사회>사회일반
기사사진
올해 전문대 입시 일정도 변경… 수시는 2주, 정시는 1주 연기

올해 전문대 입시 일정도 변경… 수시는 2주, 정시는 1주 연기 한국전문대학교육협의회, 2021학년도 전문대 입학전형 일정 최종 확정 한국전문대학교육협의회 코로나19 확산에 따라 4년제 대학에 이어 전문대 수시·정시모집 일정도 1~2주 연기됐다. 한국전문대학교육협의회(회장 남성희 대구보건대 총장)는 지난 14일 전문대 총장, 시도교육감, 고교, 학부모단체 등이 참여하는 전문대학입학전형위원회 심의를 거쳐 2021학년도 전문대학 입학전형 일정을 최종 확정했다고 밝혔다. 이번 전문대 입학전형일정 조정은 코로나19 확산에 따라 대학수학능력시험(수능) 시행일(12월3일)과 학생부 작성 기준일(수시 9월16일, 정시 12월14일) 등이 연기된데 따른 것으로, 올해 전문대 수시모집은 약 2주, 정시모집은 약 1주 연기된다. 변경된 전문대 입학전형 일정에 따르면, 수시모집 1차 원서접수 기간은 9월23일~10월13일까지, 2차 원서접수는 11월23일~12월7일까지며 합격자 발표일은 12월27일까지, 등록기간은 12월28일~30일까지다. 정시모집 원서접수 기간은 2021년 1월7일~18일, 합격자 발표는 2월7일까지, 등록기간은 2월8일~10일까지다. 2021학년도 전문대학입학전형기본사항은 전문대학 포털-프로칼리지와 전문대교협 홈페이지에서 확인할 수 있다. /한용수기자 hys@metroseoul.co.kr

2020-04-15 10:03:55 한용수 기자
기사사진
구직자 63.1% "면접 후 기업이미지 변해"

구직자 63.1% "면접 후 기업이미지 변해" 면접 후 기업이미지, 나빠져 52.9% VS 좋아져 47.1% 잡코리아 제공 [메트로신문 이현진 기자] 구직자 10명 중 6명 이상은 면접을 보고 난 후 기업이미지가 '대체로 변했다'고 응답했으며, 긍정적으로 변한 경우 보다 부정적으로 변한 경우가 다소 높았다. 잡코리아(대표 윤병준)가 알바몬과 함께 최근 면접을 본 경험이 있는 구직자 1683명을 대상으로 '면접 후 기업이미지 변화'에 대해 설문조사를 진행한 결과다. 우선 '면접 후 기업이미지는 대체로 어떤가?'라는 질문에 '대체로 변했다'는 응답자가 63.1%로 절반 이상으로 많았다. '대체로 변함없다'는 응답자는 36.9%로 상대적으로 적었다. 면접 후 기업이미지가 대체로 변했다고 느끼는 구직자 중에는 '기업 이미지가 나빠졌다(52.9%)'고 느끼는 구직자가 '좋아졌다(47.1%)'고 느끼는 구직자보다 다소 많았다. 구직자들이 꼽은 면접에서 기업이미지를 결정짓는 가장 큰 요인은 무엇일까?. 이번 잡코리아x알바몬 조사에 따르면, 면접 후 기업이미지가 더 좋아지거나 나빠졌던 경우 모두 면접관의 태도가 가장 큰 영향을 미치는 것으로 나타났다. 먼저, '면접 시 기업이미지가 좋아졌던 이유'에 대해 복수응답으로 조사한 결과 '면접관의 태도와 인상 등 면접 분위기가 좋았기 때문이 응답률 54.4%로 가장 많았다. 다음으로 '기업의 시설이나 근무환경이 좋아 보였다(45.8%)'도 기업이미지를 좋게 결정짓는 요인 2위에 올랐다. 이외에도 ▲면접 참가자를 대하는 회사의 채용 프로세스가 좋았다(33.0%) ▲면접을 보러 갔을 때 마주친 직원들의 표정과 사내 분위기(23.4%) ▲직원 복지제도(15.2%) ▲채용하는 직무에 대한 자세한 안내(12.2%) 등도 기업이미지를 긍정적으로 바꾸는 요인이 됐다. 반면, 면접 후 기업이미지를 나쁘게 만들었던 요인들로는(*복수응답) 면접관의 태도와 인상 등 면접 분위기가 좋지 않았을 때가 응답률 52.3%로 가장 높았다. ▲면접 참가자를 대하는 회사의 채용 프로세스가 좋지 않았다(41.3%) ▲회사의 시설이나 근무환경이 열악해 보였다(27.6%) ▲직원들의 분위기, 표정 등이 어둡고 경직돼 보였다(19.6%) 등의 순이었다. 변지성 잡코리아 팀장은 "입사지원할 때 대부분의 지원자들은 해당기업에 호감을 갖고 긍정적인 기회를 기대한다. 이에 채용과정에서 이러한 긍정적인 유대감이 유지될 수 있도록 배려하는 것이 채용은 물론 장기적인 기업 이미지 관리 차원에서도 도움이 될 것으로 보인다"고 조언했다. 한편, 이번 잡코리아X알바몬 조사에 따르면, 이번 설문에 참여한 구직자 68.4%는 '면접을 본 후 후회했던 적이 있다'고 답했다. 면접 후 후회했던 이유로는(*복수응답) 지나치게 긴장했던 것이 응답률 42.9%로 가장 높았다. 다음으로 ▲면접관의 압박질문에 적절하게 대응하지 못한 것(34.5%) ▲뒤늦게 질문의 답변이 생각난 것(33.2%) ▲사전에 기업정보를 충분히 파악하지 못한 것(24.4%) ▲직무역량을 충분히 어필하지 못한 것(21.2%) ▲너무 소극적이었던 태도(17.2%) 등의 순으로 후회가 됐다는 구직자가 많았다. /이현진기자 lhj@metroseoul.co.kr

2020-04-15 10:01:54 이현진 기자
기사사진
한국산업기술대, 성남산업단지관리공단과 MOU 체결

한국산업기술대, 성남산업단지관리공단과 MOU 체결 중소기업 일자리창출 및 산학협력활성화 업무협약 한민섭 단장(우측3번째)과 성명기 이사장(좌측4번째) 및 관계자들이 MOU 체결 후 기념촬영을 하고 있다./한국산업기술대 제공 한국산업기술대(총장 박건수, 이하 산기대)는 지난 10일 성남산업단지관리공단과 중소기업 일자리창출 및 산학협력활성화를 위한 업무협약을 체결했다고 14일 밝혔다. 이번 협약식은 성남산업단지관리공단 회의실에서 진행됐다. 한민섭 산기대 조기취업형인재양성사업단장과 성남산업단지관리공단의 성명기 이사장, 여병양 전무이사, 지관근 실장 등이 참석했다. 이번 협약을 통해 양 기관은 △중소기업 근로자 학습 프로그램 운영 △밀접한 상호교류 및 정보공유 △기업수요에 따른 인재양성 △대학 교육과 취업 현실간의 미스매치 해소 △성남하이테크밸리 혁신지원센터 구축사업 등을 추진하기로 했다. 이날 성남산업단지관리공단의 제조혁신인더스트리 4.0 전문위원으로 위촉된 산기대 박윤수 조기취업형인재양성사업단 대외협력팀 총괄교수는 "이번 3차년도에는 산기대, 한국산업단지공단 경기지사, 글로벌선도기업협회 경기지회와 더불어 성남산업단지관리공단의 산업수요 맞춤형 인재양성에 참여하는 우수기업을 대상으로 채용조건형 계약학과 참여 확대를 위해 노력하겠다"고 전했다. /이현진기자 lhj@metroseoul.co.kr

2020-04-14 14:35:11 이현진 기자
[메트로 트래블] 비엣젯항공, 무제한 탑승 '파워패스' 출시 예정

베트남 항공사 비엣젯항공이 베트남 국내를 무제한으로 다닐 수 있는 상품인 '파워패스'를 출시한다고 14일 밝혔다. 파워패스는 현재 비엣젯항공이 운항 중인 베트남 내 45개 노선에서 일일 약 300회 비행편에 해당되며 유효 기간동안 유류세를 제외한 항공권 및 15㎏ 위탁 수하물, 7㎏ 기내 수하물이 무료로 제공된다. 또한 비행 스케줄을 회당 부가세 제외 10만 동(약 5000원)으로 무한정 변경할 수 있다. 이 파워패스는 비엣젯항공이 베트남 국내 시장을 위한 새롭고 유니크한 상품을 제공함과 동시에 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19)에 맞서 싸우는 전 세계인들이 각 국가의 방침 준수 하에 코로나 19사태가 곧 종식되어 자유롭게 여행을 계획할 수 있기를 염원하며 기획된 것으로 알려졌다. 비엣젯항공의 파워패스는 사용 기한에 따라 2가지 종류로 나뉘며, 올 9월 30일까지 사용 가능한 '파워패스 Sky 6'은 899.9만 동(약 46만7000원), 내년 3월 31일까지(베트남 구정 연휴 기간 제외)사용 가능한 '파워패스 Sky 12'는 1699.9만 동(약 88만 2000원)에 구매 가능하다. 구매는 비엣젯항공 공식 홈페이지및 파워패스 전용 홈페이지를 통해 가능하며 지인에게 선물하기도 가능하다. 홈페이지에서는 종류당 100개씩, 총 200개 파워패스를 50% 할인가로 구매하는 깜짝 이벤트도 진행 중이다.

2020-04-14 14:22:13 이민희 기자
기사사진
[메트로 트래블] 아고다, 이용후기 호의적 정도에 따른 작성 국가·지역 순위 발표해

아고다는 2019년 전반적 이용 실태 조사를 진행해 결과가 14일 나왔는데, 전 세계 여행객의 84%가 여행을 위한 숙소 선택 시 온라인 이용후기를 살펴보는 것으로 나타났다고 밝혔다. 자사의 디지털 여행 플랫폼에 3400만 건의 호텔 및 아고다 홈즈 숙소에 대한 실제 이용후기를 보유한 아고다는 2013년 1월 1일부터 2019년 12월 31일까지 1만건 이상의 이용후기가 작성된 62개 국가·지역을 대상으로 호의적인 이용후기와 엄격한 이용후기를 작성하는 국가·지역 순위를 각각 발표했다. 아고다가 집계한 데이터에 따르면 중국인, 멕시코인, 헝가리인, 대만인 여행객이 전반적으로 8~10점 사이의 높은 평점과 이용 숙소에 대한 긍정적인 의견을 남기는 경향이 두드러졌는데, 중국인 여행객의 77.1%가 8~10점의 높은 평점을 줬으며, 멕시코(76.5%), 헝가리(75.9%), 대만(75.9%)이 뒤를 이었다. 반면, 인도인, 터키인, 사우디아라비아인 여행객은 1~3점 사이의 가장 낮은 평점을 남기는 상위 3개 국가에 올랐다. 다만, 가장 엄격한 성향을 보였음에도 터키인 여행객의 66.2%, 인도인 여행객의 63.2%, 사우디아라비아인 여행객의 61%는 여행 경험에 대해 8~10점을 부여했다. 한국인 여행객은 74.8%가 8~10점 사이의 평점을 매기며, 높은 이용후기 평점을 남기는 국가 7위를 차지했으며, 단 2.5%만이 1~3점을 주며 엄격한 이용후기를 작성하는 국가 49위를 기록하는 등 이용후기에 엄격할 가능성이 낮은 국가 중 하나로 드러났다. 에롤 쿡 아고다 글로벌 파트너 서비스 부회장은 "이용후기는 생각이 비슷한 지인의 추천과 흡사하기에 이는 숙소 선택 시 고객들에게 영향을 준다"며 "가족과 함께 여행하는 고객은 키즈클럽 또는 베이비시팅 등의 서비스, 주방 또는 아기침대와 같은 객실 내 편의 시설, 가족 친화적 여행 및 경험과 관련된 장소 등에 관심이 있을 것이며, 반면 비즈니스 여행객에게는 인터넷 접속의 원활함이 보다 중요할 수 있다. 또 다른 레저목적의 여행객들은 조식 또는 피트니스센터 등에 우선순위를 둘 수 있다"고 설명했다. 이어 "실제 투숙객이 작성한 3400만 건의 이용후기는 여행객 각자의 필요에 맞는 선택을 가능케 하는 중요한 자원"이라고 강조 말했다.

2020-04-14 14:22:04 이민희 기자
기사사진
[메트로 트래블] 르꼬끄 골프, S/S 컬렉션 통해 차별화된 골프웨어 선보여

야구장 밖에서도 야구모자를 쓰듯이 일상으로 들어온 기능복들이 최근 추세다. 농구화, 레깅스, 골프웨어 등 시대의 패션과 문화로 자리 잡은 스포츠웨어가 대표적이다. 최근 골프에 대한 접근성이 좋아지고 골프를 즐기는 인구가 늘어나면서 골프웨어 역시 대중의 취향에 맞춰 진화중이다. 골프웨어 트렌드를 선도중인 '르꼬끄 골프'는 패션 트렌드에 예민한 30대를 겨냥한 '2020 봄 신상품'을 선보였다고 14일 밝혔다. 이번 '2020 봄 신상품'중 주목할점은 일상과 필드의 경계를 뛰어넘는 골프웨어라는 의미의 '보더리스(Borderless)디자인' 콘셉트다. 이러한 특징은 여성복 라인업에서부터 엿볼 수 있다. '와이드핏 8부 팬츠'와 '메쉬 봄버 자켓'의 조합은 스포티한 스트릿룩의 대표 격으로, 데일리룩으로도 손색없을 만큼 트렌디하다. 남성복 라인에는 기성 남성 골프웨어의 단조로운 디자인과 대비되는 다채로운 패턴과 색상을 적용한 점이 눈에 띈다. 지난 서울패션위크에 초청받아 패션피플들에 눈도장을 찍은 '슈윙바운더리스(Sewing Boundaries)'와 협업한 제품들의 파스텔톤 카모플라쥬(Camouflage)패턴이 대표적이다. 르꼬끄 골프가 지향하는 '보더리스 디자인'컨셉과 '바느질로 패션의 경계를 잇는'하동호 디자이너의 철학을 조합해 모던하고 유니크한 컬렉션을 완성 시켰다. 르꼬끄 골프 홍보 담당자는 "르꼬끄 골프의 스타일리시한 제품들을 믹스앤매치, 레이어링에 활용해 필드에서 뿐 아니라 일상 속에서도 트렌디한 룩을 완성할 수 있다"며 "특히 골프웨어 중 합리적인 가격대라는 점에서도 영 트렌드세터들의 니즈에 부합할 것으로 예상한다"고 말했다.

2020-04-14 14:21:26 이민희 기자
기사사진
경희사이버대 문화창조대학원, 신·편입생 대상 온라인 간담회 진행

경희사이버대 문화창조대학원, 신·편입생 대상 온라인 간담회 진행 문화예술경영전공 교수진, 신·편입생, 원우회 등 구성원 정보 공유 경희사이버대 문화창조대학원 문화예술경영전공은 온라인 간담회를 통해 대학원 정보를 공유하는 시간을 마련했다./경희사이버대 제공 경희사이버대 문화창조대학원 문화예술경영전공은 지난 1일 2020학년도 1학기 신·편입생을 위한 온라인 간담회를 진행했다고 14일 밝혔다. 문화예술경영전공은 온라인 간담회를 통해 신·편입생과 재학생, 전공 교수진과 직원이 소통하고 대학원 정보를 공유했다. 이번 온라인 간담회는 클라우드서비스형 화상회의 솔루션 프로그램인 '구루미' 프로그램을 활용했다. 강윤주 문화예술경영전공 전공주임 교수를 비롯해 전한호, 이선철, 임승관, 안태호, 김혜인, 황인선, 김상철 교수 등 교수진 8명을 포함, 신·편입생, 원우회, 전공 조교 등 총 28명이 참여했다. 간담회는 전공 교수진 및 담당과목 소개에 이어 신·편입생들이 자신에 대해 소개하고, 대학원 졸업이수요건, 논문작성법, 도서관 이용, 전공 특성화 사업에 대한 안내가 이어지는 방식으로 진행됐다. 전한호 문화예술경영전공 교수는 "상황이 여의치 않아 입학식을 통해 직접 대면하지 못한 것이 너무 아쉽지만, 이렇게 온라인 간담회를 통해 서로 소통할 수 있는 기회를 가질 수 있어서 반갑고 입학을 환영한다"고 인사말을 전했다. 온라인 간담회에 참석한 손미숙(20학번) 학생은 "코로나로 인해 시애틀에서 며칠 전 한국에 귀국했다. 현재 자가격리 중이지만 이렇게나마 교수님들과 동기를 만날 수 있는 기회가 생겨 기쁘다"고 전했다. 강윤주 문화예술경영전공 전공주임 교수는 "각자 다양한 전공과 분야에서 재직하고 있는 학생들의 소중한 경험과 노하우를 공유할 수 있는 기회를 마련하고자 한다. 문화예술에서는 문화 다양성이 중요한 만큼 다양한 분야의 경험을 나눌 수 있다는 것은 큰 행복과 자산이다. 다들 힘든 시기에 있지만 잘 극복해 오프라인에서도 함께 하길 희망 한다"고 추후 계획과 학생들에게 응원의 말을 전했다. /이현진기자 lhj@metroseoul.co.kr

2020-04-14 14:17:06 이현진 기자
기사사진
서울사이버대, '생명 나눔 헌혈' 봉사 진행

서울사이버대, '생명 나눔 헌혈' 봉사 진행 매월 13일 SCU헌혈의 날, 생명사랑나눔운동 실천 강북구 헌혈의집 수유센터에서 단체 헌혈에 앞서 이은주 총장(좌측에서 네번째), 이재원 총학생회장(좌측에서 다섯번째), 이재웅 학생부총장(우측에서 두번째) 등 총학생회 간부들이 사진을 찍고 있다./서울사이버대 제공 서울사이버대(총장 이은주) 총학생회가 13일 강북구 헌혈의 집 수유센터에서 '생명 나눔 헌혈' 봉사활동을 진행했다고 14일 밝혔다. 서울사이버대학은 2008년부터 매월 13일을 'SCU 헌혈의 날' 로 지정, 재학생들과 교직원들의 헌혈 참여 독려를 통해 생명사랑나눔운동을 실천하고 있다. 이번에는 서울사이버대 총학생회 주관으로 헌혈 인증이벤트를 진행하고 있으며, 이은주 총장, 이재웅 학생부총장, 이재원 총학생회장 등 총학생회 간부들이 헌혈에 참여했다. 또한, 전국에 있는 헌혈의 집을 방문하여 헌혈 행사를 펼쳤다. 이재원 총학생회장은 "올해 코로나19 등 여러 어려움으로 이웃의 온기가 더욱 필요한 시점이다" 라며 "더 많은 학우들과 생명사랑나눔운동을 실천하고, 헌혈에 대한 국민적인 관심을 증대하기 위해 헌혈 인증이벤트를 시행하게 됐다" 고 밝혔다. 이번 인증 이벤트 참여는 헌혈 이후 헌혈증을 사진으로 촬영, 서울사이버대 공식 블로그 댓글에 응원의 말과 함께 남기면 된다. 참여기간은 10일부터 25일까지다. 당첨자는 30일 발표 후 서울사이버대 총학생회에서 준비한 경품이 지급된다. 이날 헌혈 행사에 참여한 학생 및 교직원들은 지급받은 헌혈증은 필요로 하는 곳에 모두 기부할 예정이다. 이재웅 학생부총장(부동산학과 교수)은 "서울사이버대는 교직원 뿐만 아니라 재학생, 졸업생들과도 다양한 봉사활동에 적극적으로 참여하고 있다" 라며 "서울사이버대는 앞으로도 많은 이들과 함께 사랑과 온정이 필요한 곳에 함께하도록 최선을 다할 것이다"고 말했다 /이현진기자 lhj@metroseoul.co.kr

2020-04-14 14:09:59 이현진 기자
기사사진
배우 심혜진 굿피플 나눔대사 위촉…"나눔의 가치 알리고 실천"

굿피플 심혜진 나눔대사, 굿피플 김천수 회장.(왼쪽부터) 지난 13일 국제구호개발 NGO 굿피플이 배우 심혜진을 굿피플 나눔대사로 위촉했다. 위촉식은 코로나19 사회적 거리 두기를 고려해 굿피플 사무실에서 간소하게 진행됐다. 대한민국 대표 배우 심혜진은 평소 많은 나눔을 실천해 왔다. 지난해 희망TV SBS 촬영을 위해 굿피플과 케냐 은구니 지역으로 봉사활동을 다녀왔다. 당시 심혜진은 케냐 은구니 지역의 심각한 물 부족으로 인해 고통받는 사람들의 사연을 희망TV SBS 방송을 통해 전했다. 방송 이후 직접 운영하는 가평 클럽인너 호텔앤리조트에서 해당 지역 식수 개선사업을 위한 'Water Changes everything' 캠페인을 굿피플과 진행하기도 했다. 이날 위촉식에서 심혜진은 "나눔의 가치를 마음으로 알게 되는 것이 큰 기쁨이라고 생각한다. 사람들에게는 나눔의 가치를 알리고, 어려운 이웃에게는 사랑을 전하기 위해 최선을 다해 활동하겠다"라고 소감을 밝혔다. 굿피플 김천수 회장은 "케냐 방문 이후 물 부족으로 고통받고 있는 사람들을 진정으로 돕고자 하는 나눔대사의 모습에 감동을 받았다"라고 화답하며, "계속해서 굿피플과 도움이 필요한 곳을 위해 많은 활동을 부탁드린다"라고 말했다. 향후 배우 심혜진은 굿피플의 나눔대사로 다양한 캠페인과 자선행사 등에 참여할 예정이다. 그 첫걸음은 스타마스크 캠페인으로 함께한다. 스타마스크 캠페인은 코로나19로 마스크 구매에 어려움을 겪는 청소년에게 스타들이 마스크를 선물하는 프로젝트이다.

2020-04-14 13:28:51 최규춘 기자
기사사진
해양수산부 "직무 분석해 장애인채용 직무 확대키로"

해양수산부 "직무 분석해 장애인채용 직무 확대키로" 한국장애인고용공단-해양수산부 '장애인고용 증진 위한 업무협약' 체결 해양수산부 해양수산부가 직무분석을 통해 장애인채용 직무를 확대하기로 했다. 한국장애인고용공단(이사장 조종란)과 해양수산부(장관 문성혁)는 14일 오후 3시 각 기관 회의실에서 화상으로 '장애인고용 증진을 위한 업무협약'을 체결한다고 밝혔다. 해양수산부는 그동안 공무원 채용 시 장애인 전형, 중증장애인 경력채용 등을 실시해 장애인 의무고용률 3.4%를 초과하고 있다. 하지만 근무 직종이 단순 사무나 노무 비율이 높고 기술·기능분야 자격증을 소지한 장애인 공무원 비율이 낮다. 해양수산부는 이번 협약을 계기로 직무분석을 통해 장애인채용 직무를 확대해서 장애인들이 공직에 진출할 수 있는 문을 넓힐 예정이다. 아울러 각 소속기관에 장애인 인식개선교육을 실시하고 장애인 공무원의 공직 적응 지원을 위해 인사담당자 고충상담 교육을 진행해 안정적으로 일할 수 있는 조직 문화를 만들어갈 계획이다. 한국장애인고용공단 조종란 이사장은 "해양수산부와의 협약 체결로 공직 진입을 희망하는 장애인들에게 더 많은 기회가 주어지고 양질의 일자리가 창출될 것"이라며, "공단은 해양수산부가 장애인고용을 통해 사회적 책무를 다할 수 있도록 적극 지원하겠다"고 밝혔다. /한용수기자 hys@metroseoul.co.kr

2020-04-14 11:21:46 한용수 기자