메트로신문

임금반납과 삭감의 차이? 세금-퇴직금-수당등 어떤 차이 있나?

[메트로신문 양성운 기자] 대규모 구조조정을 겪고 있는 조선업체들이 자구노력의 하나로 경영진들을 중심으로 임금삭감이나 임금반납 등을 추진하고 있다. 한 푼이라도 아껴서 회사 정상화에 기여하겠다는 절박함을 보여주는 것으로 풀이된다. 그런데 급여를 깎는 방식이 기업에 따라 자진 삭감을 하는 경우가 있고 자진 반납을 하는 경우로 나뉜다. 이에 따라 급여를 삭감하는 것과 반납하는 것의 차이점에 대해 관심이 집중되고 있다. 15일 업계에 따르면 급여 삭감과 반납은 소득 발생 완료 여부가 다르다. 예를들어, 전년도 실적을 기초로 해서 지급되는 성과급이나 이미 연봉계약이 끝나 이에 근거해 지급이 이뤄지고 있는 임금 등은 반납해야 한다. 이미 소득 발생이 완료된 급여이기 때문이다. 이 때는 당연히 반납 전 소득(급여 또는 성과급)과 반납 후 소득이 달라지게 된다. 때문에 지급 시점 등에 따라 줄어든 소득만큼 세금을 환급받게 되는 경우가 발생하기도 한다. 아직 급여 계약이 확정되지 않은 임금은 회사의 재무상태, 임금 정책, 임직원들의 자구노력 의지 등에 의해 반납될 수도 있고 삭감될 수도 있다. 여기서 중요한 부분은 삭감·반납의 선택 기준에 따라 회사 책임 여부가 갈린다. 회사 경영 상황이 갑자기 호전돼 임금 감축이 더이상 필요없게 되면 회사는 '반납된 임금'은 언제든지 임직원들에게 되돌려 줄 수 있다. 하지만 '삭감된 임금'은 회사가 이익을 많이 내도 돌려 주지 않는다. 향후 급여에서도 큰 차이가 난다. 임금 삭감 시에는 다음 연도 연봉 인상률을 결정하는 기준금액이 삭감된 급여로 책정하지만 반납 시에는 반납되기 전 급여가 기준이 되기 때문이다. 또한 임금이 삭감될 경우 퇴직금도 줄어들게 된다.

2016-06-15 21:18:05 양성운 기자

국내 조선업 임금반납 바람…현대·삼성중공업·대우조선해양 노조 반발 거세

[메트로신문 양성운 기자] 최악의 업황과 실적 악화로 위기를 맞은 조선업계가 임직원들의 임금 일부를 반납하는 등 위기상황 돌파를 위해 초강수를 두고 있다. 올들어 단 1척의 배도 수주하지 못하는 등 심각한 위기상황에 내몰린 삼성중공업은 사장 임금 전액, 임원 임금 30% 반납과 1500명 희망퇴직 등의 내용을 담은 세부 자구계획안을 발표했다. 15일 박대영 삼성중공업 사장은 사내 방송을 통한 자구계획 설명회에서 자신의 임금을 전액을, 임원들의 경우 임금 30%를 반납해 회사 정상화에 기여하겠다고 밝혔다. 또 '수주절벽'에 따른 인력 감축의 일환으로 1500명에 대한 희망퇴직을 시행할 예정이라고 말했다. 지난 1일 삼성중공업은 주채권은행인 산업은행에 1조5000억원대 자구계획을 제출, 잠정 승인을 받았다. 자구계획에는 거제도 삼성호텔과 판교 연구개발(R&D) 센터 등 비업무용자산과 보유한 유가증권의 매각 등의 내용이 담겼다. 삼성중공업은 유상증자도 검토하고 있다. 여기에 직원들의 복지도 축소하는 등 비용 절감을 위해 허리띠를 졸라매고 있다. 주택조합 지원 폐지, 복지포인트의 경우 매년 60만원가량 삼성블루베리몰에서 사용할 수 있는 포인트 지원도 폐지할 방침이다. 비상경영체제를 선포한 현대중공업은 오는 8월부터 휴일근무와 고정 연장근로 수당 등을 폐지하기로 했다. 현대중공업과 노조 등에 따르면 그 동안 28년차 근로자를 기준으로 13만8000원씩 휴일근무 수당(토·일요일)을 지급해 왔다. 그러나 휴일근무 수당이 폐지되면 한 달에 4차례 근무했다는 가정하에 매달 55만2000원 임금을 덜 받게 된다. 수당이 깎인 임금은 다음달 10일 첫 지급된다. 임금이 이미 10% 삭감된 상황에서 휴일근무 수당을 받지 못하게 되면 월급이 최대 30% 줄어들 것으로 추산된다. 오는 7월부터 폐지되는 고정 연장이 적용되면 임금은 더 줄어든다. 현대중공업은 자구책의 하나로 매일 오후 5시부터 1시간씩 진행된 고정연장 근로를 폐지하겠다고 밝힌 바 있다. 노조에서는 8월 월급은 올해 초 대비 30~50% 줄어들 것으로 예상했다. 대우조선해양은 종업원 임금을 10~20%가량 줄이고 한달간 무급휴가를 추진할 방침이다. 또 서울 본사를 경남 거제 옥포조선소로 옮기고 자회사 매각까지 검토 중이다. 그동안 임금 삭감을 진행하지 않았던 대우조선의 이같은 방침은 회사 위기 돌파를 위한 특단의 조치로 분석되고 있다. 대우조선은 경영난이 심각해진 지난해 8월 이후 본사 임원을 55명에서 41명으로 30% 줄이고 임원들 임금에서 기본급의 10~20%씩을 반납토록 했지만 직원 임금에 손을 대지는 않았다. 대우조선은 또 하반기부터 전 직원을 대상으로 한 달간의 무급휴가를 시행하는 방안도 검토 중이다. 그러나 이 과정에서 노조들의 반발도 거셀 것으로 전망된다. 현대중공업 노조는 회사의 설비지원 부문 분사 등 구조조정을 저지하기 위해 공장 가동을 중단하는 '옥쇄파업'이나 점거투쟁 등에 나서기로 했다. 노조는 15일 오후 울산 본사에서 조합원 퇴근 시간에 맞춰 중앙집회를 열고 투쟁 의지를 밝힌다. 노조는 17일 대의원대회를 열고 쟁의발생을 결의할 예정이다. 삼성중공업 노동자협의회는 15일 오전 임시대의원회의를 열어 만장일치로 파업안을 의결했다. 이에 따라 노동자협의회의 기본입장은 구조조정 반대 파업으로 가되, 조합원 찬반투표 및 파업 일정은 추후 동향에 따라 조율키로 했다. 대우조선해양 노조는 지난 14일 조합원 찬반투표를 실시해 쟁의행위를 결정했다. 삼성중공업 노동자협의회와 마찬가지로 당장 파업은 실시하지 않겠지만 추후 정부와 채권은행, 사측의 구조조정 압박 강도를 본 뒤 구체적 일정을 정리할 방침이다.

2016-06-15 21:17:40 양성운 기자

롤스로이스 브랜드 전시회 개최…블랙배지 에디션 공개

[메트로신문 양성운 기자] 롤스로이스가 제네바모터쇼에서 선보였던 '롤스로이스 고스트 블랙배지'를 국내에 출시했다. 롤스로이스는 15일 서울 반얀트리 호텔에서 진행된 롤스로이스 브랜드 전시회 '일루미네이트 유어 센스'에서 아시아 최초로 롤스로이스 고스트 블랙 배지를 공개했다. 롤스로이스 디자인 총괄 자일스 테일러는 "우리는 이러한 고객들의 새로운 요구를 충족시키기 위해 지속적으로 노력해왔다"며 "그들은 자신들을 표현해 줄 수 있는 새로운 이미지뿐만 아니라 그에 걸맞은 롤스로이스의 정통 엔지니어링을 원했고 이를 블랙 배지에 실현했다"고 말했다. 이어 "한국 시장에서 고스트 모델의 인기는 매우 높다"며 "아시아 시장 가운데 한국의 성장 속도가 가장 빠르다. 자연스럽게 한국을 최초 공개 지역으로 선택했다"고 설명했다. 기존 모델과 차별화되는 블랙 배지의 변화는 플라잉 레이디에서 시작된다. 디자인과 자세, 소재는 바뀌지 않았지만 고광택의 블랙 여신으로 변신했다. 마찬가지로 차의 전면, 측면, 후면에 위치한 더블R 로고 모두 검정색 바탕에 은색 글씨로 바뀌었다. 전방 그릴 주변을 비롯해 기존에 은색 크롬 소재로 마감됐던 부분 역시 모두 검정색으로 변화했다. 또한 외장 컬러는 여러 단계의 연마와 광택 과정을 거쳐 어두우며 강렬한 블랙 색상을 구현해 냈다. 내부는 최첨단 항공 소재를 적용했다. 항공기 '객실'이라 일컬을만한 블랙 배지 실내 센터페시아에는 스텔스 항공기 표면과 같은 알루미늄 쓰레디드 방식의 탄소 섬유 혼합물 마감 기법을 적용, 혁신적이면서도 미래지향적인 공간으로 재탄생했다. 이 외에 전면부의 공기 통풍구와 후미는 PVD 코팅 기법을 통해 시간이 지나 부품을 반복적으로 사용하더라도 흐려지지 않고 변색되지 않도록 어둡게 만들었다. 고스트 블랙 배지의 6.6리터 V12 엔진에 8단 오토 미션을 탑재했으며 엔진 출력을 조정해 기존 고스트에 비해 40hp상승된 603hp, 60Nm(840Nm)로 토크를 증가시켰다. 고스트 블랙 배지(레이스 블랙배지 포함)는 2016년 말부터 고객에게 인도될 예정이다.

2016-06-15 21:16:07 양성운 기자

포스코청암재단, '청암기술상' 신설··· 대한민국 산업계 최고 영예 부여

[메트로신문 양성운 기자] 포스코청암재단은 청암상 10주년을 맞아 '포스코청암기술상'을 신설했다고 15일 밝혔다. 포스코청암기술상은 이달 20일부터 9월까지 후보를 추천받아 12월에 수상자를 선정하고 내년 3월에 최초로 시상한다. 수상자에게는 국내 최고 수준인 2억원의 상금과 상패가 주어진다. 포스코청암재단은 기술상을 신설해 사회전반에 기술 산업화의 중요성을 알리고 고질적 저성장에 빠진 한국경제의 활로를 모색함은 물론 창조경제 구현에 일조할 것으로 기대하고 있다. 그동안 국내에는 기초연구분야의 과학상, 공학분야의 공학상은 있었지만 독창적인 기술을 개발해 산업화로 성공시키고 국가 경쟁력 강화에 실천적으로 기여한 공적을 치하하는 기술상은 찾아보기 어려웠다. 이에 비해 글로벌 추세는 기술의 산업화를 중시하는 문화가 조성되고 있다. 최근 노벨상은 학문적 원리만을 탐구하는 기초연구에서 응용이나 실용화 기술까지 시상의 폭을 넓히고 있고 일본의 산업상도 연구개발 성과를 사업화하여 실용화시킨 인사를 시상하고 있다. 이러한 시점에 포스코청암재단이 기술상을 제정한 것은 큰 의미가 있다. 권오준 포스코청암재단 이사장은 "연구개발 성과를 사업화, 실용화해 경제적인 성공까지 달성함으로써 장기 성장의 토대를 마련하는 것이 무엇보다 중요하며 이번에 제정한 청암기술상이 이를 촉진하는 계기가 되었으면 한다"고 말했다. 한편 포스코청암상은 포스코를 창업해 세계적인 제철소로 성장시킨 청암 박태준 명예회장의 업적을 기리고, 포스코 창업이념인 창의·인재육성·희생·봉사정신을 기념하기 위해 2007년 제정됐다. 그동안 국내외 32명에게 과학상, 교육상, 봉사상을 시상해왔으며 이번에 기술상이 신설되면서 내년부터 4개 부문으로 확대된다.

2016-06-15 21:15:32 양성운 기자

현대차, 2016년 지속가능성 보고서 발간…'공유가치 창출' 노력

[메트로신문 양성운 기자] 현대자동차는 작년 한해 지속가능경영 성과를 담은 '2016년 지속가능성 보고서'를 발간했다고 15일 밝혔다. 현대자동차 지속가능성보고서는 고객을 비롯한 모든 이해관계자에게 지속가능경영에 대한 현대차의 메시지를 투명하게 전달한다는 취지에서 2003년부터 매년 발간돼 올해로 14번째를 맞이했다. 이원희 현대차 사장은 보고서 인사말을 통해 "현대자동차가 꿈꾸는 자동차는 단순한 이동수단이 아닌 '삶의 동반자'로서 최상의 이동성과 함께 더욱 편리하고 즐거운 인간의 삶을 구현하는 것"이라며 "더 나아가 현대자동차는 변화하는 시장을 능동적으로 이해하고 모든 이해관계자의 가치 창출과 동반 성장을 위해 최선을 다할 것이다"고 밝혔다. 작년부터 현대자동차는 가독성 향상과 정보의 선명한 전달을 위해 지속가능성 보고서를 '매거진' 섹션과 '보고서' 섹션으로 구분해 발간하고 있다. 현대자동차 관계자는 "기존 보고서가 회사의 지속가능경영 활동을 전문가 및 평가기관의 요구 사항을 중심으로 정리했다면 이번 보고서는 회사의 변화와 미래상을 여러 사람이 쉽게 이해할 수 있도록 구성해 전달하려고 노력했다"며 "현대차는 앞으로도 정보를 투명하게 공개해 고객과의 소통을 강화하는데 힘쓸 것이며 공유가치 창출과 사회적 책임 활동에 역량을 집중할 것"이라고 밝혔다. '현대자동차 2016 지속가능성 보고서'는 현대자동차 기업문화홍보 홈페이지에서 누구나 다운로드 받을 수 있다.

2016-06-15 21:14:00 양성운 기자

만랩커피, 국가지속가능경영 프랜차이즈 부문 '대상' 수상

만랩커피, 국가지속가능경영 프랜차이즈 부문 '대상' 수상 2000원대 스페셜티 커피를 출시한 만랩커피가 국가지속가능발전 프랜차이즈 부분 대상을 수상했다. 만랩커피는 최근 명동점 시작으로 충무로점, 을지로점, 문래점 등 매장이 연달아 오픈하는 등 빠른 속도로 점포가 확산되고 있다. 현재 계약완료 후 점포선정 단계의 예비창업자들이 10여팀이 대기할 정도로 인기다. 신규 오픈한 매장의 일매출 100만원을 돌파하며 매출 신기록을 달성하고 있다. 만랩커피 측은 인기 이유로 '예상하지 못한 가치'의 전달이라며 센스있는 인테리어 느낌과 기존 2000~3000원대의 커피가격에 '스페셜티 커피'를 대용량으로 제공하면서 사람들의 예상을 뒤엎는 가치를 전달하며 큰 인기를 끌고있다고 설명했다. 조대훈 만랩커피 대표이사는 "이번 기회를 통해 만랩커피의 진정성을 사람들에게 인정 받을 수 있게되어 기쁘다"고 밝히며 "아직까지 스페셜티 커피를 모르는 사람이 많다. 그만큼 만랩커피의 성장 잠재력이 높다는 것을 의미한다"고 말했다. 이어 "만랩커피가 더욱 성장하여 대중들이 처음으로 맛보는 스페셜티 커피가 되어 전 국민의 마음속에 자리잡는 의미 있는 브랜드가 되도록 최선을 다하겠다" 고 덧붙였다. 한편 올해 10회를 맞이하는 대한민국 국가지속가능경영 대상은 듀오, 허벌라이프, 파나소닉 등이 수상했으며 커피전문점으로는 스타벅스와 만랩커피가 유일하게 수상했다.

2016-06-15 19:37:09 박인웅 기자

설화수 순행클렌징 라인 대용량 리미티드 에디션 출시

설화수 순행클렌징 라인 대용량 리미티드 에디션 출시 홀리스틱 뷰티 브랜드 설화수가 스테디셀러인 순행클렌징 라인 대용량 리미티드 에디션을 출시, 6월 20일부터 전국 매장에서 한정 판매한다. 순행클렌징오일은 산뜻한 사용감이 특징으로 가볍고 빠르게 메이크업에 침투해 잘 지워지지 않는 워터프루프 메이크업까지 완벽하게 제거한다. 순행클렌징폼은 노폐물은 제거하되 피부 수분막은 남겨 세안 후 오랫동안 촉촉함을 유지시킨다

2016-06-15 19:05:19 신원선 기자

에잇세컨즈 '슈퍼세일' 최대 75% 할인판매

에잇세컨즈 '슈퍼세일' 최대 75% 할인판매 16~31일 에잇세컨즈 매장서 진행 삼성물산 패션부문의 SPA 브랜드 에잇세컨즈는 봄·여름 시즌 '슈퍼 세일'을 16일부터 내달 31일까지 진행한다고 15일 밝혔다. 에잇세컨즈는 경기 불황이 지속되는 상황에서도 고객들이 보여준 사랑과 관심에 보답하는 차원에서 의류 및 액세서리 등 전 품목을 최대 75%까지 할인 판매할 계획이다. 상반기 인기를 끈 톤업 화이트 셔츠, 실키 스트레치 데님, 린넨 상품은 물론 카카오프렌즈와 협업한 상품들도 할인된 가격에 구입할 수 있다. 여름철 대표 상품인 핫팬츠, 쿨터치 카디건 등 의류와 슈즈, 에코백 등 액세서리까지 행사 품목에 속한다. 특히 간절기 상품인 트렌치 코트, 맨투맨, 스웻셔츠, 캐릭터 티셔츠 등의 경우는 초특가로 구성해 최대 75%까지 할인 판매한다.. 에잇세컨즈 관계자는 "이번 행사를 통해 시즌 대표 상품 뿐 아니라 간절기 상품까지 선택의 폭을 넓혀 최대 60%, 초특가 상품은 75%까지 할인 판매할 계획"이라며 "남녀노소 할 것 없이 모든 고객들이 에잇세컨즈를 경험할 수 있도록 다양한 상품과 프로모션으로 차별화된 브랜딩 전략을 펼쳐나갈 것" 이라고 말했다.

2016-06-15 19:02:21 신원선 기자

'수익 절벽' 은행, 임대사업까지 손 뻗는다

금융위 '은행법 시행령' 개정으로 은행 임대가능 면적 확대…시중은행, 뉴스테이·점포 임대 등 활발 저금리시대 장기화 지속으로 은행이 수익사업에 눈을 돌리고 있다. 예대마진으로 수익을 만들었던 시기는 이미 추억이 됐다. 그래서일까. 최근 떠오르는 수익 사업은 임대다. 특히 지난 4월 금융위의 '은행법 시행령' 일부 개정으로 은행에서 임대할 수 있는 면적이 넓어졌다. 은행들의 임대사업이 활발한 이유다. 15일 금융권에 따르면 신한·KEB하나·KB국민·우리은행 등은 보유 영업점 등을 활용해 임대주택 사업을 추진하고 있다. 신한은행은 최근 통신사 KT와 함께 서민주거 안정 정책의 일환이 뉴스테이 (New Stay) 사업 추진을 위한 사업협력 양해각서를 체결했다. 이번 협약에 따라 신한은행은 노후 되거나 이전된 자체 보유 영업점을 대상으로 뉴스테이 개발을 위한 내부 검토를 진행하고 있다. 또 KT와 공동으로 부동산투자회사(REITs)를 설립해 이르면 2017년 중 임대주택을 공급할 계획이다. 앞서 하나금융지주도 국토교통부와 도심형 뉴스테이 공급 확대를 위한 업무협약을 체결하고 오는 2019년까지 1만 가구를 공급하는 사업을 시작했다. KEB하나은행 지점 건물 등 최대 60여곳의 보유 부동산을 주거용 오피스텔 등으로 재건축해 올해와 내년 전국 23개 지점 부지에서 약 6500가구를 공급할 계획이다. 2018년 이후 정리되는 점포 역시 순차적으로 오피스텔, 도시형 생활주택 등으로 개발한다는 방침이다. KB금융지주도 올 하반기 비어있는 은행 지점을 활용해 본격 임대주택 사업에 나선다. 앞서 KB금융은 자회사인 KB부동산신탁을 통해 2014년 서울 용산 동자동 오피스텔 인수에 참여해 임대관리를 맡는 등 임대사업을 경험한 바 있다. 이번 사업은 KB금융이 도심 상업지역의 자가 건물을 활용해 리츠(REITs·부동산투자회사)에 매각하면, 리츠가 주거용 오피스텔로 재건축해 임대하는 방식으로 진행된다. 우리은행은 점포와 임대를 한 곳에 모았다. 우리은행은 지난 3월 금융권 최초로 은행과 카페를 한 곳에 둔 '카페인브랜치'로 신개념 점포의 지평을 열었다. 은행 객장을 커피숍 '폴바셋'과 융합해 서비스와 공간 활용성을 높이는 동시에 임대 수익 효과를 창출했다. 또 40년 이상 된 노후 지점에 대한 재건축도 추진한다. 노후된 두 곳의 지점은 오피스로 재건축 한 뒤 일부만 점포로 사용하고, 나머지는 임대로 활용할 계획이다. 은행들의 임대사업 확대는 점포 통폐합 등으로 비어 있는 점포가 늘어나는 가운데, 정부가 최근 규제를 대폭 완화함에 따라 가속도가 붙은 것으로 보인다. 금융위원회는 지난 4월 점포 면적을 축소해 임대면적을 확대할 수 있도록 하는 '은행법 시행령 일부개정안' 변경을 예고했다. 이에 따라 은행들은 8월부터 점포규모를 자율적으로 운영하면서 그 외 공간을 임대할 수 있게 됐다. 은행권 관계자는 "국내에서 은행은 이미 '치킨게임'으로 치닫고 있기 때문에 좀 더 다각화된 전략이 필요하다"며 "비대면 거래 발달로 은행 지점도 축소되고 있는 가운데, 임대 면적에 대한 규제가 풀리면서 은행들의 임대사업 진출이 더욱 활발해질 것으로 예상된다"고 말했다.

2016-06-15 19:00:07 채신화 기자

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