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'환경영향평가' 등 인건비 산정 기준 마련… "엔지니어링산업 대가 현실화 기대"

원자력, 정보통신, 환경 부문 등 정부 발주 엔지니어링 사업 계약 체결시 활용되는 인건비 산정 기준이 새로 마련된다. 산업통상자원부는 2일 엔지니어링 표준품셈 27건(150종)을 3일 공표한다고 밝혔다. 표준품셈은 엔지니어링산업진흥법에 따라, 정부, 지자체, 공공기관 등의 발주청이 엔지니어링 사업자와 계약을 체결할 때 인건비 산정의 기준이 되는 자료다. 엔지니어링 산업의 적정대가 지급을 통한 기술서비스 품질 제고와 고급 인력 유입 등 경쟁력 강화를 위해 2017년 한국엔지니어링협회를 표준품셈 관리기관으로 지정한 이후, 지금까지 총 78건의 표준품셈이 발표됐다. 산업부는 이번에 관계기관 등과 협의를 거쳐 국민안전, 환경 보호, 산업재해 예방 등과 관련이 있는 '열수송관 안전진단', '원자력 비파괴검사', '환경영향평가 대행', '건축분야 설계 안전성 검토', '방음시설 설계' 등 27건의 표준품셈을 추가로 마련했다. 아울러 표준품셈의 활용도를 높이기 위해 사업대가를 자동으로 산출해 주는 '대가산정 자동화 서비스(www.engcost.or.kr)'를 69건(416종)으로 확대 제공했고, 사용자 요구를 반영해 표준품셈 제개정 이력정보 및 프로젝트별 관계법령 제공, 사업대가 비교기능 추가 등 시스템을 개선했다. 산업부 관계자는 "앞으로도 엔지니어링 표준품셈 개발 확대, 대가산정 시스템 고도화, 기술자 등급제도 개편, 노임단가 적용기준 개선 등 엔지니어링산업 경쟁력 강화를 위한 정책을 지속적으로 펼쳐나갈 계획"이라고 밝혔다. /세종=한용수기자 hys@metroseoul.co.kr

2024-01-02 15:30:16 한용수 기자
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[신년사] 김승연 한화그룹 회장, "글로벌 위기 도전과 혁신으로 극복할 것"

김승연 한화그룹 회장이 고금리, 고물가에 따른 소비 침체 등으로 저성장의 고착화에 대한 우려가 짙어지고 있는 가운데 끊인없는 도전과 혁신으로 미래를 준비할 것을 주문했다. 김승연 한화그룹 회장은 2일 "100년 역사의 기업도 찰나의 순간 도태되는 것이 냉혹한 현실"이리며 "단순한 생존을 넘어 글로벌 챔피언으로 나아가기 위해서는 이전과는 다른 혁신적인 한화만의 지향점이 필요하다"고 말했다. 김 회장은 이날 2024년 신년사를 통해 "차원이 다른 목표를 달성하기 위해 끊임없이 도전하고 스스로 혁신하는 그레이트 챌린저가 돼야 한다"며 이같이 말했다. 그는 "한화의 모든 사업에 기존의 틀을 넘어 월등한 차별성과 주인의식을 갖춰야 한다"고 강조했다. 김 회장은 "기존 주력사업은 그룹을 지탱하는 굳건한 버팀목으로, 그만큼 오랜 관행과 타성에 젖기도 쉬운 환경"이라며 "그렇기에 익숙한 판을 흔들고 당연한 것을 뒤집는 도전이 반드시 필요하다"고 말했다. 이어 "그룹의 미래를 이끌 신규사업은 불확실성이 크기 때문에 모두가 주인의식을 가지고 더욱 깊이 몰입해 추진해야 한다"며 "지름길도 없고 목표 또한 가깝지 않지만 장기적 관점에서 책임감을 갖고 바로 실행한다면 의미 있는 성과가 반드시 뒤따를 것"이라고 했다. 김 회장은 "우리는 비우호적 환경에서도 시장의 거센 파도를 거뜬히 넘을 수 있는 한화만의 혁신을 만들어내야 한다"며 "이러한 혁신이 모여 누구도 따라올 수 없는 1등 기업으로 우리 한화를 발전시킬 것"이라고 했다. 그러면서 "'바람이 불지 않으면 노를 저어라'라는 말처럼 한화의 그레이트 챌린저들은 끊임없는 도전과 혁신을 통해 또 다시 미래로 나아갈 것"이라고 덧붙였다.

2024-01-02 15:28:12 양성운 기자
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[신년사] 최정우 포스코 회장 "친환경 미래소재 대표기업으로 역량 키워야"

"친환경 미래소재 대표기업으로서 최고의 경쟁력을 갖출 수 있도록 기술역량 확보와 핵심사업과 연계한 투자 등을 통해 성장 동력 확도해야 한다" 최정우 포스코그룹 회장이 2일 신년사를 통해 세계 최고 수준의 사업·기술 역량을 확보하고, 핵심사업별 성장전략을 차질 없이 실행해 성과를 창출하라고 임직원들에게 강조했다. 최 회장은 "친환경을 중심으로 사업구조를 혁신하고 역량을 키워 나간다면 성장의 기회를 선점할 수 있을 것"이라고 밝혔다. 최 회장은 이날 신년사에서 올해 공급망 재편 등으로 경영환경이 매우 불확실하지만, 기회의 원년이 될 수 있다며 이같이 말했다. 현재 포스코그룹 차기 회장 인선 절차가 진행 중인 가운데 재연임 관측이 나오는 최 회장은 이날 5천자가 넘는 장문의 신년사로 그룹의 올해 사업별 중점 추진사항을 세세히 제시해 눈길을 끌었다. 최 회장은 지난해 포스코그룹의 성과를 거론한 뒤 "새로운 성공 신화를 써 내려가는 벅찬 여정에 적극적으로 동참해 주신 임직원들의 노고에 진심으로 감사드린다"고 말했다. 이어 올 한 해 집중해야 할 사업별 중점 추진사항을 하나하나 짚었다. 최 회장은 "철강 사업은 저탄소 제품 공급 체제를 본격 구축하고 미래형 포트폴리오 전환 및 글로벌 성장시장 선점으로 '톱 티어'(Top Tier) 철강사의 지위를 공고히 해야 한다"고 강조했다. 친환경 미래소재 분야에서는 글로벌 파트너사와의 협력을 통한 리튬, 니켈, 양·음극재 사업 확대로 공급망 경쟁력을 높이고 제품 포트폴리오를 고도화해 나갈 것을 주문했다. 친환경 인프라 분야에서는 독보적인 에너지 가치사슬을 활용해 시너지를 창출하고 그룹 사업의 친환경 전환을 위한 역량을 높여나가자고 강조했다. 아울러 포스코가 친환경 미래소재 대표기업으로서 최고의 경쟁력을 갖출 수 있도록 미래기술연구원을 중심으로 핵심 기술 역량 확보에 집중하고, 핵심 사업들과 연계한 신사업 기획과 벤처투자를 통해 미래 성장 동력을 지속 발굴해야 한다고 밝혔다. 그는 또 ESG(환경·사회·지배구조) 경영도 결코 소홀히 할 수 없다고 강조하고, 직원들이 마음껏 역량을 펼치고 보람과 만족을 느낄 수 있도록 조직문화 개선을 위해서도 역량을 집중하겠다고 밝혔다. 최 회장은 "경제, 환경, 사회적 가치를 동시에 창출하는 리얼밸류 경영이 새로운 시대정신이자 사회의 요구임을 명심하고 기업시민 경영이념 실행을 통해 ESG 경영의 모범을 만들어 가야 한다"고 말했다. 이어 "포스코그룹이 창출해 나가는 리얼밸류는 '인류의 지속가능한 미래를 선도하는 글로벌 비즈니스 리더'라는 원대한 성장 비전을 실현시킬 초석이 될 것"이라며 "그 결실을 구성원은 물론 이해관계자 모두가 충분히 누리게 될 것"이라고 덧붙였다.

2024-01-02 15:15:30 양성운 기자
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[신년사] LS그룹, 구자은 회장 "우리의 속도는 계속" 강조

구자은 LS그룹 회장이 '비전 2030'을 위해 지속적인 실천을 당부했다. 구 회장은 2일 안양LS타워에서 신년하례식을 열고 신년사를 공유했다. 구 회장은 먼저 지난해 어려운 환경속에서도 기대 이상의 성과를 거뒀다고 임직원을 격려했다. LS일렉트릭이 역대 최대 실적을 달성했으며, LS전선과 LS엠트론, E1 등도 성장세를 이어갔다고 소개했다. 미래 성장을 주도할 2차전지 소재 사업과 전기차 충전 솔루션 진출 등도 속도감 있게 추진하고 LS머트리얼즈 상장 등 재무적인 성과도 공유했다. 이에 따라 영업이익 1조원 클럽도 2년 연속 달성했다며, LS가 주식 시장 뿐 아니라 모든 국민이 알 정도로 위상이 높아졌다고 평가했다. 올해에도 성장세를 이어갈 수 있을지에는 의문을 숨기지 않았다. 전쟁과 경제 블록화, 공급망 불안 우려에 고금리로 인한 투자 및 소비 위축 등으로 침체가 두드러지고 있다고 분석했다. 장기화된다면 전세계가 위기 상황이 될 수도 있다고 경고했다. 디지털 기술 발전에 대응하고 ESG 경영에 대한 사회적 요구에도 응답해야 한다며 리스크 관리가 중요하다고 분석했다. 그러면서도 지난해 '비전 2030'을 통해 나아갈 방향을 명확히 공유했다며, 목표를 향해 실행하고 나아가야한다고 강조했다. 변화가 심한 환경에서는 강한 실행력이 뒤따라야 한다며, '미래를 확신하는 긍정적 생각과 강한 실행력'을 당부했다. 이를 위해 ▲제조 안정화 및 압도적인 제조 경쟁력 확보 ▲미래의 신사업/신시장 개척을 선도할 창의적이고 도전적인 인재 육성 ▲우리가 추구하는 경영철학이자 공유가치인 LS파트너십으로 재무장 등 3가지 과제를 제시했다. 속도보다는 지속가능하고 올바른 가치를 창출해야 한다는 철학도 밝혔다. '믿고 맡길 수 있는 든든한 파트너'이자 '함께하면 더 큰 성과를 낸다'는 LS파트너십을 실천하자고도 당부하며, 사마천 사기에 '주저하는 준마보다 꾸준히 가는 둔마가 낫다'는 말을 인용했다. 계열사 브랜드인 프로스펙스 광고 문구 '우리의 속도는 시속, 초속이 아닌 계속'을 예로 들고 지속적으로 실천하고 나아가는 자세가 중요하다고 강조했다. 구 회장은 "어떤 상황의 변화에도 흔들림 없이 목표를 향해 뚜벅뚜벅 나아갈 뚝심과 저력"이 중요하다며 "LS가 얼마나 강건한 기업인지를 우리 스스로 재확인하고 세계에 보여주는 의미 있는 한 해가 되기를"바란다며 신년사를 마무리했다. /김재웅기자 juk@metroseoul.co.kr

2024-01-02 15:15:28 김재웅 기자
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소상공인에 준 코로나 1·2차 재난지원금 환수 '면제'

중기부, 관련법 국무회의서 의결…57만명, 8천여억 '혜택' 정부가 코로나19 초기 영세 소상공인에게 선지급했던 1·2차 재난지원금을 환수하지 않는다. 중소벤처기업부는 '소상공인 보호 및 지원에 관한 법률(소상공인법)' 일부개정법률 공포안이 국무회의에서 의결됐다고 2일 밝혔다. 개정에 따라 약 57만명의 영세 소상공인에 대한 8000여억원의 환수금액이 면제된다. 과세자료가 없던 영세 간이과세자(당시 연매출 4800만원 미만) 등에게 1차(2020년 9월)·2차(2021년 1월) 코로나19 재난지원금이 우선 지급됐다. 국세청 과세신고(2021년 2월) 이후 매출 증가가 확인되면 환수하는 것으로 결정됐었다. 이후 지난해 10월29일 열린 고위당정협의회에서 환수 대상이 대부분 영세한 간이과세자인 점, 선지급은 오지급·부정수급 등과 달리 행정청·소상공인의 귀책사유가 없는 점 등을 고려해 법률 개정을 통한 환수 면제 추진이 결정됐다. 개정안은 1·2차 재난지원금을 선지급 받은 업체가 사후에 매출이 증가한 것으로 확인되더라도 행정청이 환수 조치를 하지 않을 수 있도록 했다. 환수 면제 여부와 대상 금액은 재난지원금 누리집을 통해 개정법률 시행일(9일 예정) 이후 확인할 수 있다. 오영주 중기부 장관은 "고금리 장기화 상황에서 소상공인들이 많은 어려움을 겪고 있다"며 "이번 면제조치가 영세한 소상공인들의 어려움을 조금이나마 덜어내는데 도움이 되길 바란다"고 말했다. 한편 이날 국무회의에선 중소기업 기술탈취를 근절을 위한 징벌적 손해배상 강화와 법원의 자료송부요구권을 개선하는 '상생협력법'과 '중소기업기술보호법' 개정안도 의결됐다. 이에 따라 중소기업이 기술을 탈취할 경우 손해배상액이 기존 3배에서 5배로 올라간다. 중기부에 따르면 개정안은 현재 '3배 이내'로 규정돼 있는 부당한 기술자료 유용행위와 관련 보복행위로 인한 손해에 대한 배상책임이 '5배 이내'로 강화한다. 기술탈취의 선제적 억지 효과를 강화하고 피해에 대한 실질적인 보상을 위해서다. 법원의 자료송부요구권도 개선된다. 개정안은 손해배상 소송에서 법원이 중기부 장관에게 요구할 수 있는 기록을 사건관계인, 참고인 또는 감정인의 진술조서와 당사자가 제출했거나 현장조사 과정에서 당사자로부터 확보한 기록전체목록 등으로 구체화했다. 오영주 장관은 "법개정을 통해 기술탈취에 대한 최초의 5배 배상제도를 도입해 피해구제 실효성을 확보할 수 있게 됐다"며 "특히 자료송부요구 제도의 개선을 통해 행정조사와 법원의 소송을 연계해 중소기업의 피해입증 문제를 원활하게 해소할 수 있는 계기가 될 것"이라고 말했다.

2024-01-02 15:13:54 김승호 기자
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중기·벤처 지원 공공기관, 기업 경쟁력 강화·판로 개척 힘쓴다

중진공·기보·소진공·공영홈쇼핑 신년사 통해 '화두' 밝혀 강석진 이사장 "위기극복, 역동성 회복위해 소임 다하겠다" 박성효 이사장 "소상공인·전통시장 현장지원 적극 수행" 김종호 이사장 "기술·혁신기업 육성…정책기관 역할 충실" 조성호 대표 "공정·상생 기반 판로개척, 지역경제 활성화 지원" 중소벤처기업부 산하기관들은 본분인 중소·벤처기업 지원 강화와 기업 경쟁력 강화, 혁신성장 지원, 판로 개척 등을 위해 최선을 다하겠다고 밝혔다. 1일 기관들에 따르면 강석진 중소벤처기업진흥공단 이사장은 신년사를 통해 "올해도 세계적인 저성장이 계속될 전망으로 중소벤처기업 경영환경이 녹록치 않을 것"이라며 "중소벤처기업 위기극복과 역동성 회복을 위해 각자의 위치에서 맡은바 소임을 다할 것"을 당부했다. 그러면서 ▲유망기업 발굴·지원 및 리스크 관리 ▲글로벌 진출지원체계 고도화 ▲대·중소 상생과 구조혁신 ▲ESG경영 선도 ▲중기 인력양성 및 창업지원 다각화 ▲지방 중소기업 활력 제고 ▲대외협력 강화 ▲외부전문가 활용 시 공정성 강화 ▲현장책임경영 강화 등 중소벤처기업 역동성 회복을 위한 9대 중점 추진방향도 함께 밝혔다. 특히, 중진공은 정책자금 분야에선 중소벤처기업 혁신을 위해 성장 잠재기업을 집중 지원하고 한계기업에 대한 적극적인 구조개선이 필요하다고 덧붙였다. 중진공은 이날 시무식 외에도 승진자 등에 대한 임명장 수여식도 함께 열었다. 김종호 기술보증기금 이사장은 이날 오전 부산 본사에서 시무식을 갖고 "기술·혁신기업 육성 및 경제활력 회복에 앞장서는 핵심 정책금융기관으로서의 역할을 충실히 수행하겠다"고 전했다. 아울러 ▲기술평가 기반 혁신기업 육성 시스템 확산 ▲미래첨단 신성장 분야 전략적 육성 ▲벤처 스타트업에 대한 다양한 혁신성장 프로그램 지원 ▲수출중소기업과 글로벌 진출기업 지원에 대한 글로벌 지원 모델 개발 ▲디지털·데이터 중심의 고객 서비스 강화 등을 중점 추진사업으로 제시했다. 김 이사장은 신년사에서 '변화는 즐거운 일이고 자기가 최고라고 생각하는 일을 하면서 시간을 보내는 것도 즐거운 일'이라는 아리스토텔레스의 저서 내용을 인용하면서 "신년에는 임직원 모두 각자의 분야에서 최고의 전문가라고 생각하며 즐겁고 유의미한 변화와 혁신을 이루어내길 바란다"며 "청룡의 해인 올해가 기보와 중소벤처기업인 모두에게 뜻깊고 보람찬 한 해가 되길 진심으로 기원한다" 고 강조했다. 박성효 소상공인시장진흥공단 이사장은 이날 오전 대전 본부에서 시무식을 연 뒤 간부들과 대전현충원을 함께 참배하는 것으로 새해 업무를 본격 시작했다. 박 이사장은 "작년 한해 공단 혁신과 적극적인 현장지원에 나섰던 임직원들에게 감사를 전하며, 올 한해도 '3고', '소비침체' 등으로 어려움을 겪고 있는 소상공인·전통시장 활성화와 성장 지원에 힘써달라"고 당부하면서 "올해에는 소상공인과 전통시장을 근간으로 하는 서민경제가 안정돼 국가경제의 디딤돌이 될 수 있도록 현장지원을 적극 수행해 나가겠다"고 밝혔다. 소진공은 올해 설립 10주년을 맞는다. 이에 앞서 박 이사장은 전국의 소상공인·전통시장 관계자들에게 보낸 문자에서 "수많은 도전과 성취를 함께했던 지난 10년을 돌아보고 앞으로의 100년을 위한 새로운 도약을 준비하겠다"면서 "'수어지교'란 말이 있듯 우리 공단은 서민경제의 안녕에 존재의 이유를 두고 있다. 도움이 필요할 때 언제든 믿고 찾아 주시기 바란다"고 전하기도 했다. 조성호 공영홈쇼핑 대표도 신년사를 통해 "'변화와 혁신의 가속'으로 공적 기능을 획기적으로 강화하고 체질을 개선해 공공기관의 역할과 책무 수행에 주력하겠다"고 밝혔다. 조 대표는 그러면서 ▲공정과 상생의 가치를 기반으로 판로지원, 지역경제 활성화, 민생안정 등 정책지원을 통한 공적 기능 강화 ▲탈TV 가속으로 디지털 판로 확대와 컨텐츠커머스 주력▲소비자 중심 경영 강화를 통한 국민신뢰 제고 ▲기관혁신과 제도개선을 통한 개혁으로 운영효율화와 윤리경영 정착 ▲내부제도와 규정, 프로세스를 재정비해 공공기관으로서 공적 기능 효과적 수행 ▲공정과 공익, 투명성을 최우선으로 하는 조직문화 조성 등을 새해 포부로 밝혔다. 조 대표는 "2024년은 공영 10년의 새로운 도전과 기회의 해가 될 것"이라며 "불확실성과 변혁의 시기를 맞아 변화와 혁신을 통해 미래를 준비하고 공적 판로기관으로서의 역할과 사회적 책무에 더욱 철저히 임해야한다"고 덧붙였다.

2024-01-02 15:07:18 김승호 기자
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[신년사] 삼성전자, 독보적 경쟁력 당부…미래 변화 대응력도 강조

삼성전자가 새로운 성장과 재도약을 다짐했다. 삼성전자는 2일 수원 디지털시티에서 2024년 시무식을 개최했다. 올해 행사는 임직원 400여명이 참석한 가운데 진행됐으며, 삼성필하모닉 축하공연과 함께 삼성명장 및 애뉴얼 어워즈 시상식과 신년사, 기념영상 시청 순으로 이어졌다. 한종희 부회장과 경계현 사장은 공동 명의로 신년사를 발표했다. 새로운 성장과 재도약을 위해 ▲초격차 기술에 기반한 본원적 경쟁력 강화 ▲AI/Eco/라이프스타일 이노베이션 등 미래 변화 대응력 확보 ▲강건한 기업문화 구축을 당부했다. 발표를 맡은 한 부회장은 초격차 기술 등 본원적 경쟁력 강화를 최우선 과제로 제시했다. DS 부문에서는 독보적 경쟁력을 갖춰야 한다고 당부했고, DX부문에서는 품질 경쟁력을 가장 우선으로 고려하고 고객 입장에서 사용성을 탐구해 차별화해야한다고 주문했다. 아울러 새로운 게임 체인저가 될 수 있도록 ▲AI ▲Eco ▲라이프스타일 이노베이션 등 '미래 변화 대응력'을 갖추자고도 말했다. 생성형 AI를 사용해 제품 경험 혁신과 일하는 방식을 획기적으로 바꾸고, 친환경 제품을 적극 발굴하자는 내용이다. 인구구조와 세대 변화에 대응해 새로운 라이프스타일에 맞는 제품과 서비스 발굴도 당부했다. 강건한 기업문화 구축도 요구했다. 자율적이고 능동적인 문화를 정착시켜야 한다며, 리더들이 조직 내 정확한 소통과 격의 없는 건설적 토론을 통해 구성원들이 권한과 책임을 갖고 일할 수 있도록 배려해 달라고 부탁했다. 또 자기 주도적 시간 관리로 성과를 창출하는 초일류 기업문화를 구축하자고 덧붙였다. 한 부회장은 "회사의 발전과 더 나은 미래를 위한 여정에 필요한 첫번째 약속은 준법 실천과 준법 문화 정착이라는 점을 잊지 말아달라"며 신년사를 마무리했다. /김재웅기자 juk@metroseoul.co.kr

2024-01-02 14:52:34 김재웅 기자