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직장인 10명 중 7명 "존버하고 있다"

직장인 10명 중 7명 "존버하고 있다" 사람인, 직장인 1272명 설문조사 '힘들지만 직장을 계속해서 참고 다닌다'는 직장인이 10명 중 7명에 달하는 것으로 나타났다. 15일 사람인이 직장인 1272명을 대상으로 '직장인 존버'에 대해 설문조사한 결과, 응답자의 68.9%는 "직장에서 '존버'하고 있다"고 답했다. 존버란 악착같이 버틴다는 의미의 신조어다. 성별로 존버한다는 직장인은 여성(75.1%)이 남성(63.8%)보다 11.3% 포인트 더 많았고, 결혼여부에 따라서는 미혼(72.9%)이 기혼(62.1%)보다 10.8% 포인트 높았다. 존버하는 이유(복수응답)로는 '경제적인 이유 때문에'(59.7%)가 가장 많았다. 이어 '더 좋은 조건의 기업으로 이직이 쉽지 않아서'(45.7%), '다른 회사도 크게 다를 것 같지 않아서'(25.6%), '미래에 대한 불안감 때문에'(21.1%), '그래도 다니던 회사가 익숙해서'(19.1%) 등이었다. 직장인의 84.3%는 직장생활에서 버티기 힘들 때가 있다고 답했고, 버티기 힘든 것으로는 '낮은 연봉'(29.5%), '워라밸이 없는 삶'(16.8%), '상사의 괴롭힘 또는 차별'(13.5%), '적성에 맞지 않는 직무'(9%), '체력적인 한계'(7.8%) 등을 들었다. 직장생활에서 지치지 않기 위해 하는 것(복수응답)으로는 '취미생활'(41.4%), '혼자만의 시간 갖기'(34.9%), '가족, 친구, 애인과의 시간 갖기'(31.7%), '여행'(27.3%), '자기계발을 통한 업그레이드'(24.7%), '쇼핑 등의 탕진잼'(20.9%) 등이 있었다. 직장인 78%는 '이직 의향이 있다'고 답했고, 앞으로의 이직 시기에 대해서는 '12개월'(27.4%)이 가장 많았으며, '3개월 이내'(23.2%), '13개월 이상'(10.5%). '6개월'(8.8%) 등의 순이었다.

2019-10-15 11:53:17 한용수 기자
한성대 재학생, 관세사 시험 수석합격… 국가전문자격시험 대비 고시원 운영 성과

한성대 재학생, 관세사 시험 수석합격… 국가전문자격시험 대비 고시원 운영 성과 한성대학교(총장 이상한)는 지난 11일 교내 총장실에서 제36회 관세사 시험에서 수석합격한 경제학과 4학년 황혜준 씨에게 표창장과 장학증서를 전달했다고 15일 밝혔다. 한성대는 재학생이 국가전문자격시험에 합격하면 격려장학금(1차합격 100만원, 최종합격 150만원)을 지급하고, 최종합격생에게는 추가로 1학기 수업료 감면 혜택을 준다. 황 씨는 "작년에 불합격을 받고 시험을 포기를 할까 생각했는데 고시반을 담당하시는 무역학과 홍승린 교수님과 이상춘 교수님 덕분에 다시 용기를 얻어 합격까지 오게 됐다"면서 "관세사가 되고 싶다는 간절함과 노력 덕분에 수석이라는 영광이 제게 주어진 거 같다"고 말했다. 황 씨 외에도 이번에 허진영 씨(경영학부4)가 제54회 공인회계사 시험에서 최종 합격했고, 최승구 씨(영어영문학부4)는 제30회 감정평가사 시험에서 최종 합격해 겹경사를 맞았다. 이는 한성대가 재학생을 대상으로 국가전문자격시험 대비 고시원을 운영한 성과다. 최근 7년간 국가전문자격시험에 합격한 한성대 재학생은 53명에 달한다. 한성대는 공무원, 감정평가사, 공인회계사, 관세사, 임용고사 시험을 준비하는 2학년 이상 재학생을 대상으로 고시반을 운영, 매학기 최대 60명을 선발해 열람실과 장학금을 제공하고 합격자 간담회와 온오프라인 특강을 열어 지원하고 있다. 1학년과 금융자격증(보험계리사, 국제재무분석사, 재무관리사, 투자자산운용사, 금융투자분석사 등) 준비생을 대상으로는 주니어고시반을 운영해 지원한다. 최천근 학생처장은 "한성대 고시반에 대한 총장님 이하 많은 대학 관계자분들의 적극적인 관심과 지원 덕분에 매년 좋은 성과를 거두고 있다"면서 "고시반 학생들이 함께 공부하면서 필요한 도움을 주고받고, 긴 시간 동안 끝까지 지치지 않고 노력하여 본인의 목표를 이룰 수 있기를 바란다"고 전했다.

2019-10-15 11:28:36 한용수 기자
지방국립대 유학생 불법체류자 3년간 6배 증가

지방 국립대 유학생 불법체류자 3년간 6배 증가 불법체류자 전북대 3명→77명, 강원대 6명→79명 증가 지방 국립대 유학생수가 매년 증가하고 있는 가운데 '유학생 불법체류자'가 3년간 6배 증가하는 등 대책마련이 시급하다는 지적이다. 15일 국회 교육위원회 소속 이찬열 바른미래당 의원이 교육부로부터 제출받은 '주요대학 불법체류자 현황'을 분석한 결과, 지방 거점 국립대의 유학생 수는 매년 증가하는 추세에 있으며 이에 따라 불법체류자 수도 급증하고 있다. 2016년 41명이었던 유학생 불법체류자는 2018년 259명으로 3년간 6배 이상 증가했다. 전북대는 2018년 외국인 유학생(어학원 및 학부생) 불법체류자 비율이 교내 전체 유학생(849명) 대비 9.06%(77명)에 달했다. 2016년 3명에 불과했던 불법체류자가 불과 2년 만에 25.6배(77명) 증가한 것이다. 강원대는 2016년 6명이던 불법체류 학생이 2018년 79명으로 증가했다. 어학연수생 불법체류 비율이 점차 증가하면서 교육부는 각 대학에 유학생 관리를 강화해달라는 내용의 공문을 발송했다. 특히, 최근 베트남 어학연수생의 불법체류율(70%)이 급격히 증가하고 있음을 고려하여 베트남 어학연수생 초청과 관리에 만전을 기해달라는 내용이었다. 그러나 대학의 불법체류자 양산 문제는 쉽게 해결되지 않을 것으로 보인다. 저출산 및 고령화로 인한 학령인구 감소와 등록금 동결로 재정상태에 어려움을 겪고 있는 대학들에게 유학생 유치는 거의 유일한 탈출구이기 때문이다. 특히 지방 사립대의 경우 불법체류자의 의혹이 일고 있지만 실태 조사조차 쉽지 않은 상황이다. 이찬열 의원은 "대학의 자체 검증 부실로 불법체류가 폭증하고 있는 심각한 상황에서 불법체류자를 줄이기 위한 근본 대책이 필요하다. '마구잡이식'학생 유치에 그칠 것이 아니라 정확한 실태조사를 통한 유학생 관리를 강화해야 한다"고 당부했다.

2019-10-15 11:23:08 손현경 기자
경희사이버대 신임 총장에 변창구 전 서울대 교육부총장 선임

경희사이버대 신임 총장에 변창구 전 서울대 교육부총장 선임 구성원 의견 청취, 심층면담 등 새 총장 선임절차 도입 경희사이버대학교 신임 총장에 변창구 전 서울대 교육부총장이 선임됐다. 학교법인 경희학원은 최근 2019년도 제2차 이사회를 열고 이 같이 의결했다고 15일 밝혔다. 신임 변창구 총장은 30여 년간 서울대 영어영문학과 교수로 재직하며 교무처장, 교육부총장 등 주요 보직을 역임했으며 셰익스피어 전공자로서 탁월한 학문적 성취를 이루는 등 대학의 학술·교육 역량 강화에 헌신해왔다. 이번 총장 선출은 2년여 간 교내 구성원 의견 수렴과 전문가 그룹의 심층 토론, 국내외 총장 선출 사례 분석 등을 통해 진행됐다는 점에서 의미가 있다. 이사회는 우선 지난 2017년 1월부터 2019년 4월까지 국내외 전문가 그룹 자문을 바탕으로 국내외 사립대 총장 선임방식을 심층 연구했다. 이후 경희학원 정관과 관계 법령에 따라 총장 선임제도를 검토한 것을 바탕으로 지난 2월 교수, 학생, 직원, 동문 의견을 경청했고, 4월 경희학원 이사진 전원이 참여한 간담회에서 총장상을 도출했다. 이어 5월~7월까지 이사진과 내외부 전문가 그룹으로부터 총장상에 부합하는 후보자 물색을 위한 의견을 듣고, 이사진으로부터 후보자를 추천받았다. 8월 초에는 후보자별 의향을 타진하고 연구윤리 위반 여부와 결격사유 확인 절차를 밟았다. 최종 후보자는 심층면담과 함께 경희학원의 가치와 철학, 온라인 교육의 미래, 대학의 글로벌·공공협력 등 대학행정 전반에 관한 리포트를 제출받았다. 이사회는 최종 후보자 심층면담과 리포트를 토대로 숙의를 거듭한 결과 지난 8월 28일 신임 총장을 선임했다. 경희학원 이사회는 "대학이 지속 가능한 미래문명을 선도하기 위해서는 창의적이고 역동적이며 안정적인 리더십 구축과 미래자향의 행정 구현이 필수적이라는 판단하에 총장 선임 제도를 새롭게 구축하자는데 의견을 모았다"며 "공정, 소통, 학술·교육기관의 가치와 품격, 미래비전을 축으로 해 총장을 선임했다"고 밝혔다. 신임 총장 임명장 수여식과 취임식은 오는 11월 초 열릴 예정이다.

2019-10-15 11:05:23 한용수 기자
대학 입학사정관, 8촌 혈족·4촌 인척 전형서 배제… 올해 정시모집부터 적용

- 고등교육법 시행령 국무회의 의결 올해 대학 정시모집부터 대학 입학사정관은 8촌 이내 혈족이나 4촌 이내 인척, 최근 3년 내 가르친 적 있는 학교·학원 제자의 입학 전형에서 배제된다. 교육부는 15일 국무회의에서 이런 내용을 담은 고등교육법 시행령 개정안이 심의·의결됐다고 밝혔다. 이번 시행령 개정은 올해 4월 고등교육법 상 대학 입학사정관 배제·회피 근거조항이 신설됨에 따라 회피 신고대상을 구체화한 후속조치다. 개정 고등교육법은 입학사정관과 배우자, 전 배우자는 해당 대학 응시생과 4촌 이내 친족 관계에 있는 경우 해당 학생 선발 업무에서 배제토록 했다. 또 입학사정관이나 배우자, 전 배우자가 학원법에 따라 응시생을 교습하거나 과외교습한 경우 등 대통령령으로 정한 관계에 있는 경우 스스로 회피 신청하도록 했다. 시행령에 따라 입학사정관이 회피해야 할 응시생이 구체화 됐다. 시행령은 입학사정관(배우자, 전 배우자 포함)이 회피해야 할 응시생으로 ▲민법상 친족인 경우 ▲최근 3년 이내 학교에서 교육한 경우 ▲그 밖에 대학의 학칙으로 정한 경우다. 민법상 친족은 8촌 이내의 혈족, 4촌 이내의 인척이다. 또 최근 3년 이내 학교·학원·과외에서 가르친 적이 있는 응시생이 있으면 이를 학교에 신고하고 회피해야 한다. 아울러 대학의 장이 입학사정관 등과 응시생이 4촌 이내의 친족관계를 확인해 전형에서 배제하기 위해 불가피하게 개인정보를 수립·이용하는 근거가 마련됐다. 개정 고등교육법과 시행령은 이달 24일부터 시행되고 대학 정시모집부터 적용된다. 유은혜 부총리 겸 교육부장관은 "이번 개정으로 대학의 학생 선발과정을 보다 명확히 하고 대입전형 운영을 공정하게 해 국민들의 신뢰를 회복할 수 있도록 해야한다"고 강조했다.

2019-10-15 10:22:35 한용수 기자
대전시장, 한남대 방문 '캠퍼스 혁신파크' 협력 논의

대전시장, 한남대 방문 '캠퍼스 혁신파크' 협력 논의 허태정 대전시장이 14일 대전 대덕구 오정동 한남대를 방문해 이덕훈 총장과 '캠퍼스 혁신파크'를 통한 지역경제 발전방안 등에 대해 논의했다. 허 시장은 이날 오전 11시 한남대를 방문해 '한남대 캠퍼스 혁신파크' 사업에 대해 브리핑을 듣고, 혁신파크 사업이 지역경제 활성화에 촉매제 역할을 하도록 자치단체 차원에서 적극 협력하겠다고 강조했다. 허 시장은 "국토교통부와 교육부, 중소벤처기업부가 공동 추진하는 혁신적인 사업인만큼 지자체도 적극 참여해 새로운 지역발전의 전기가 되도록 노력하겠다"며 "창업기업은 물론 성장단계 기업(Post-BI)을 위한 거점이 될 수 있도록 지원을 아끼지 않겠다"고 말했다. 이덕훈 총장은 "한남대 캠퍼스 혁신파크가 오정동 뉴딜사업은 물론 대전산업단지와도 연계하는 새로운 지역경제의 활력소가 되도록 정부부처, 자치단체와 더불어 최선을 다하겠다"고 밝혔다. 한편, 정부가 최근 전국에서 3개 대학을 선정한 캠퍼스 혁신파크 선도사업에 선정된 한남대는 1~2단계에 걸쳐 약 1400여억 원의 사업비를 지원받아 약 2만1000㎡부지에 ICBT 창의 융합기반 혁신파크를 조성, 약 500여개의 기업과 유관기관, 정주문화시설을 입주시킬 계획이다.

2019-10-14 16:14:12 손현경 기자
KAIST 연구팀, '영화 속 성별 캐릭터 묘사의 편향성' 분석 성공

KAIST 연구팀, '영화 속 성별 캐릭터 묘사의 편향성' 분석 성공 문화기술대학원 이병주 교수 연구팀, '컴퓨터 비전 기술' 이용 KAIST(총장 신성철)는 문화기술대학원 이병주 교수 연구팀이 컴퓨터 비전 기술을 이용해 상업 영화에서 남성과 여성 성별 캐릭터 묘사의 편향성을 정량적으로 분석하는 데 성공했다고 14일 밝혔다. 최근 영화가 다루는 소재와 연출 방식이 사람들의 성 의식에 어떤 영향을 미치는지에 대한 논의가 활발하다. 할리우드 역시 영화의 묘사가 관객에게 미치는 영향에 관한 연구를 진행해 제작에 적극 반영한다. 일반적으로 영화에서는 여성 캐릭터의 성별 묘사 편향성을 벡델 테스트(Bechdel Test)를 통해 평가한다. 그러나 벡델 테스트는 여성 캐릭터의 대사만으로 판별하기 때문에 시각적인 묘사와 전체 영화 내에서의 여성 캐릭터의 비중을 고려할 수 없으며, 여성 캐릭터 혼자 극을 이끄는 영화에 적용이 어렵다. 또한, 여성 캐릭터만을 평가하기 때문에 상대적으로 남성 캐릭터와 어느 정도 차이가 있는지를 알 수 없으며, 테스트에 통과하거나 하지 못하는 이분법적 잣대만을 제공하기 때문에 성별 묘사가 가질 수 있는 다양한 스펙트럼을 충분히 대변하기 어렵다. 아울러 평가자가 영화를 보고 판단하기 때문에 오류 발생 가능성이 있다. 이병주 교수 연구팀은 영화의 시간적, 시각적 특성을 반영해 성별 묘사 편향성을 측정하기 위해 이미지 분석 시스템을 도입했다. 효과적 분석을 위해 24프레임(fps) 영화를 3프레임으로 다운 샘플링한 뒤, 마이크로소프트(Microsoft)의 얼굴 감지 기술(Face API)로 영화 캐릭터의 젠더, 감정, 나이, 크기, 위치 등을 확인했다. 이어 사물 감지 기술(YOLO 9000)로 영화 캐릭터와 함께 등장한 사물의 종류와 위치를 확인했다. 연구팀은 2017년과 2018년 개봉한 할리우드 영화와 우리나라 영화 40편을 대상으로 이미지 분석 시스템을 통해 ▲감정의 다양성(Emotional Diversity) 등 여덟 가지 지표를 분석해 상업 영화 내에서의 성별 묘사의 편향성을 연구했고, 영화 대부분이 여성을 편향적으로 묘사하고 있음을 정량적으로 밝혀냈다. 연구 결과에 따르면, 여성 캐릭터는 슬픔, 공포, 놀람 등의 수동적인 감정을 더 표현하는 반면, 남성 캐릭터는 분노, 싫음 등의 능동적인 감정을 더 표현했다. 특이하게 여성 캐릭터는 남성 캐릭터보다 행복한 감정을 유독 많이 표현했는데 이는 표현 가능한 감정의 다양성에도 불구하고 여성 캐릭터의 감정은 단조롭게 표현됐음을 보여준다. 또 여성 캐릭터가 자동차와 함께 나오는 비율은 남성 캐릭터 대비 55.7%밖에 되지 않았던 반면, 가구와 함께 나오는 비율은 123.9%를 보였다. 아울러, 여성 캐릭터의 시간적 점유 정도(Temporal Occupancy)는 남성 캐릭터 대비 56% 정도로 낮았으며, 평균 연령(Mean Age)은 79.1% 정도로 어리게 나왔다. 특히 앞서 언급한 두 지표는 우리나라 영화에서 두드러지게 관찰됐다. 이병주 교수는 "우리나라는 1인당 연간 평균 영화 관람이 4.25회로 가장 영화를 많이 보는 나라이며, 대중이 많이 접하고 영향력 있는 매체 중 하나다"라며 "따라서 영화 내 묘사가 관객들의 생각에 미치는 영향에 관한 연구가 활발하게 진행돼야 하며, 이를 바탕으로 영화 제작은 더욱 신중하게 제작돼야 한다"라고 말했다. 이 연구는 KAIST 인문사회과학부에서 추진한 석박사모험연구과제의 지원을 받아 수행됐다. 장지윤, 이상윤 석사과정이 주도한 이번 연구 결과는 소셜 컴퓨팅 분야 최고 권위 학회인 '컴퓨터 기반 협업 및 소셜 컴퓨팅 학회'(CSCW)에 발표됐다.

2019-10-14 15:16:47 한용수 기자